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【无需经验】在北习志野购买土地的法人营业|月薪25万日元起·年休120天

房地产›房地产买卖・中介›营业

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薪资

月薪 250,000日元

交通费:部分提供(最高30,000)

工作地点
千叶县(北習志野駅 徒歩4分)
工作时间
09:00〜18:00
凌晨早上中午下午傍晚及夜晚深夜
日语水平
商务会话水平
雇佣形式
正式员工
技术・人文・国际业务 签证 OK无需经验大型企业 (1,000名以上员工)有奖金

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发布日期:2026/10/27

工作内容

不是"卖"房子,而是"购买"建造房屋的土地的营销工作。我们寻找并购买用于建造公司新建独栋住宅(分售住宅)的土地。商谈的对象是地区的房地产公司。

▼工作流程

1. 走访负责区域的房地产公司,收集土地信息(每天约10个)

2. 在现场调查土地的形状和周围环境

3. 计算购买价格和销售价格,制定计划

4. 获得公司内部批准并签订合同

5. 房屋完成后,委托房地产公司进行销售

可以见证自己选择的土地上建起房屋,直到家人开始居住。

▼最初阶段

经过约3天的培训后,与前辈一起走访房地产公司。多次上门后获得信任,土地信息就会自然而然地汇集。入社1~2年内晋升为系长的员工也很多。

▼薪资

月薪250,000日元~(包含固定加班费39,000日元·24.64小时。扣除该部分后为211,000日元~)

┗持有宅建士资格者月薪300,000日元~(包含固定加班费47,000日元·24.76小时。扣除该部分后为253,000日元~)

※超过上述时间的加班费另行支付。

年度奖金2次·有业绩奖励/预期年收入400万~1,000万日元

所需技能与经验

【必须条件】

・社会人经验1年以上(作为正式员工或合同员工的工作经验)

・普通汽车驾驶执照(日本执照。可限AT)

・日语能力考试N2程度(为了与房地产公司进行商谈、阅读合同文件)

【关于在留资格】

永住者、定住者、日本人配偶者等、永住者配偶者等的人士,以及"技术·人文知识·国际业务"的人士可以应聘。

【这样的人也可以应聘】

・不动产工作和销售工作都是初学者的人

・学历不限

【欢迎的人士】

・持有宅建士(宅地建物取引士)资格的人

・有不动产买卖或住宅销售经验的人

・有团队管理经验的人

・喜欢用数字思考"以多少价格购买才能获利"的人

・喜欢在陌生的街道上行走调查的人

工作地点

千叶县船橋市習志野台3-17-17 三番館ビル2階仅日语原文地图

所需日语水平

商务会话水平

能读写,包括汉字

详情

工作时间
09:00〜18:00
实际工作8小时,休息60分钟。 加班平均每月20小时以下。加班的日子里,从18:00~18:30休息30分钟后再工作。 公司整体在推进减少加班的举措,是一个注重效率、力求按时下班的职场。
薪资与交通补贴
月薪 250,000日元
交通费:部分提供(最高30,000日元)
休息日与假期
二・三
实行完全周休2日制,休息日基本上是周二和周三(周六周日需要出勤)。年间休日为120天。 有年末年初休假、夏季休假、黄金周休假、庆吊休假、特别休假、护理休假、带薪休假。 另外还有生理假、蜜月假、志愿者假。 带薪休假为每年2天~10天(入职后立即获得2天)。
试用期3个月
加班时间每月不足20小时
奖金有(每年2次)
调薪每年1次
工作地点变更范围全国(日本国内)
工作内容变更范围可能变更为公司指定的任何工作
面试方式现场或线上面试
福利待遇
社会保险齐全提供交通费住房补贴家属津贴资格考取支援培训制度产假・育儿假带薪休假健康体检
・通勤手当(原则月30,000元以内)。该营业所不能开车上班(乘坐电车·巴士上班) ・住房补贴、家庭补贴(按公司规定) ・资格补贴、职位补贴、住房购买补贴 ・员工持股会(奖励金20%) ・公司智能手机借用 ・资格取得支援、公司内研修、员工表彰 ・产假·育假(取得实绩众多·复职率100%。男性育假取得实绩也有) ・企业主导型保育园的利用 ・短时勤务·错峰勤务(有条件) ・工作轮换制度、自由代理制度 ・咨询师健康咨询(免费)、AMH检查(与妊娠相关的卵巢检查·免费) ・员工折扣、庆吊金、公司内热线 ・室内禁烟(有吸烟室)
签证支持无
宿舍・员工住宅无

关于在留资格

可接受的在留资格

  • 永住者
  • 定住者
  • 日本人の配偶者等
  • 永住者の配偶者等
  • 特別永住者
  • 技術・人文知識・国際業務
  • 特定活動(種別: ワーキングホリデー・その他)
  • 技能
  • 教育
  • 介護
  • 高度専門職1号イ
  • 高度専門職1号ロ
  • 高度専門職1号ハ
  • 高度専門職2号
  • 教授
  • 経営・管理
  • 研究
  • 宗教
  • 芸術
  • 興行
  • 報道
  • 法律・会計業務
  • 医療

仅限持有可在日本工作的在留资格者申请(部分企业对在留资格有限制)

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工作环境

距离车站不到5分钟在团队中工作

招聘的魅力

完善的入职培训

福利待遇

支持考取职业资格提供交通费提供产假及育儿假

选考

在线面试OK

工作方式

每周5次没有夜班

选拔流程

申请
书面审核
安排面试
第1次面试
第2次面试
录用

面试方式: 现场或线上面试

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