Chào mừng sinh viên quốc tế♪ Làm việc tại chi nhánh Jan-Kara Umeda Shibata-cho♪
Dịch vụ đời sống・Giải trí›Giải trí・Vui chơi›Nhân viên cửa hàng
Hình ảnh
Lương giờ 1,235Yên～1,544Yên
Chi phí đi lại: Hỗ trợ một phần
- Địa điểm làm việc
- Osaka（梅田）
- Giờ làm việc
- 11:00:00〜23:00:00
- Trình độ tiếng Nhật
- Trình độ tự giới thiệu
- Hình thức làm việc
- Bán thời gian / Làm thêm
Nếu bạn chưa đăng nhập, khi nhấn vào đây bạn sẽ được chuyển đến màn hình đăng nhập
Ngày đăng: 2024/5/2
Nội dung công việc
<Làm việc tại Jan Kara♪> HP (English) https://bit.ly/3QnFE3I ・Làm việc tại một cửa hàng karaoke ☆Phương pháp phỏng vấn ・Phỏng vấn trực tiếp ☆BẮT ĐẦU từ 1.235 yen～! ☆Chào đón sinh viên quốc tế♪ Vui lòng tham khảo về ca làm việc của bạn! ☆Làm việc tự do trong thời gian rảnh rỗi của bạn♪ OK từ 1 ngày mỗi tuần, 3 giờ! ☆Có rất nhiều khách hàng nước ngoài! Người nói tiếng Anh, Hàn Quốc và Trung Quốc! Tại sao không cung cấp dịch vụ khách hàng bằng ngôn ngữ mẹ đẻ của bạn? ☆ĐIỂM TỐT ・Cung cấp bữa ăn ・Chiết khấu nhân viên có sẵn♪ ☆Chi tiết công việc ・Thông báo quảng cáo tại mặt tiền cửa hàng
Địa điểm làm việc
Osaka大阪市北区芝田1-4-1Nguyên văn tiếng NhậtBản đồ
Trình độ tiếng Nhật yêu cầu
Trình độ tự giới thiệu
Không yêu cầu đọc viết
Chi tiết
| Giờ làm việc | 11:00:00〜23:00:00 |
|---|---|
| Lương và hỗ trợ đi lại | Lương giờ 1,235Yên ～ 1,544Yên Chi phí đi lại: Hỗ trợ một phần |
| Số ngày làm việc tối thiểu | Từ 1 ngày/tuần |
| Số giờ làm việc tối thiểu | Từ 3 giờ/ngày |
| Ngày nghỉ và kỳ nghỉ | Làm việc theo ca |
| Thời gian thử việc | Không có |
| Làm thêm giờ | Không có |
| Phỏng vấn | Phỏng vấn trực tiếp |
| Phúc lợi | Cấp đồng phục |
| Hỗ trợ visa | Không có |
| Ký túc xá / nhà công ty | Không có |
Về tình trạng cư trú
Tình trạng cư trú được chấp nhận
- 永住者
- 定住者
- 日本人の配偶者等
- 永住者の配偶者等
- 特別永住者
- 家族滞在
- 留学
- 特定活動
Chỉ những người có tư cách lưu trú cho phép làm việc tại Nhật Bản mới có thể ứng tuyển (một số công ty có giới hạn về tư cách lưu trú)
Xem thêm thẻ tin tuyển dụng
lợi ích nhân viên
môi trường làm việc
言語
lương
cách làm việc
lựa chọn
Quy trình tuyển chọn
Phỏng vấn: Phỏng vấn trực tiếp