Hướng dẫn trước khi ứng tuyển: Về tư cách lưu trú

Trang này giải thích dễ hiểu về việc bạn có thể ứng tuyển việc làm với tư cách lưu trú của mình hay không. Trước khi ứng tuyển việc làm, hãy kiểm tra tư cách lưu trú và điều kiện làm việc của bản thân.

Đầu tiên: Hãy kiểm tra tư cách lưu trú của bạn

Nếu không rõ tư cách lưu trú của mình, vui lòng kiểm tra Thẻ cư trú. Mặt trước Thẻ cư trú có ghi "Tư cách lưu trú".

Ví dụ

Du học
Lưu trú gia đình
Vĩnh trú
Kỹ thuật, Tri thức nhân văn, Nghiệp vụ quốc tế
Hoạt động đặc định
Kỹ năng đặc định

Trước tiên, hãy kiểm tra tên tư cách lưu trú của bạn.

*Những người không có tư cách lưu trú không thể ứng tuyển việc làm trên YOLO JAPAN.

Xem theo nội dung bạn muốn tìm hiểu

Bạn có thể ứng tuyển với tư cách lưu trú của mình không?

Trước tiên, hãy kiểm tra tư cách lưu trú của bạn và xem bảng dưới đây. *Đây chỉ là tiêu chuẩn tham khảo để biết có thể ứng tuyển hay không. Cuối cùng, hãy luôn kiểm tra điều kiện trong chi tiết tin tuyển dụng.

Bạn có thể ứng tuyển với tư cách lưu trú của mình không?
Tư cách lưu trú	Làm thêm (Baito)	Nhân viên chính thức	Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên	Ghi chú
Vĩnh trú	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Không giới hạn việc làm
Định trú	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Không giới hạn việc làm
Vợ/chồng của người Nhật, v.v.	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Không giới hạn việc làm
Vợ/chồng của người vĩnh trú, v.v.	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Không giới hạn việc làm
Du học	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Làm thêm: cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú Nhân viên chính thức: cần thay đổi tư cách lưu trú
Lưu trú gia đình	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Làm thêm: cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú Nhân viên chính thức: cần thay đổi tư cách lưu trú
Hoạt động đặc định (Working Holiday)	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Về nguyên tắc có thể ứng tuyển	Không được làm ngành giải trí người lớn
Hoạt động đặc định (Khác)	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Hãy kiểm tra nội dung Giấy chỉ định
Kỹ thuật, Tri thức nhân văn, Nghiệp vụ quốc tế	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Chỉ được làm việc trong phạm vi tư cách lưu trú
Kỹ năng đặc định	Phần lớn không thể ứng tuyển	Cần kiểm tra điều kiện	Cần kiểm tra điều kiện	Chỉ được làm việc trong lĩnh vực chỉ định
Thực tập kỹ năng	Phần lớn không thể ứng tuyển	Phần lớn không thể ứng tuyển	Phần lớn không thể ứng tuyển	Chỉ được làm việc tại công ty tiếp nhận
Lưu trú ngắn hạn	Phần lớn không thể ứng tuyển	Phần lớn không thể ứng tuyển	Phần lớn không thể ứng tuyển	Không được đi làm

Vĩnh trú

Làm thêm (Baito): Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Ghi chú: Không giới hạn việc làm

Định trú

Làm thêm (Baito): Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Ghi chú: Không giới hạn việc làm

Vợ/chồng của người Nhật, v.v.

Làm thêm (Baito): Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Ghi chú: Không giới hạn việc làm

Vợ/chồng của người vĩnh trú, v.v.

Làm thêm (Baito): Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Ghi chú: Không giới hạn việc làm

Du học

Làm thêm (Baito): Cần kiểm tra điều kiện
Nhân viên chính thức: Cần kiểm tra điều kiện
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Cần kiểm tra điều kiện
Ghi chú: Làm thêm: cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú Nhân viên chính thức: cần thay đổi tư cách lưu trú

Lưu trú gia đình

Làm thêm (Baito): Cần kiểm tra điều kiện
Nhân viên chính thức: Cần kiểm tra điều kiện
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Cần kiểm tra điều kiện
Ghi chú: Làm thêm: cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú Nhân viên chính thức: cần thay đổi tư cách lưu trú

Hoạt động đặc định (Working Holiday)

Làm thêm (Baito): Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển
Ghi chú: Không được làm ngành giải trí người lớn

Hoạt động đặc định (Khác)

Làm thêm (Baito): Cần kiểm tra điều kiện
Nhân viên chính thức: Cần kiểm tra điều kiện
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Cần kiểm tra điều kiện
Ghi chú: Hãy kiểm tra nội dung Giấy chỉ định

Kỹ thuật, Tri thức nhân văn, Nghiệp vụ quốc tế

Làm thêm (Baito): Cần kiểm tra điều kiện
Nhân viên chính thức: Cần kiểm tra điều kiện
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Cần kiểm tra điều kiện
Ghi chú: Chỉ được làm việc trong phạm vi tư cách lưu trú

Kỹ năng đặc định

Làm thêm (Baito): Phần lớn không thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Cần kiểm tra điều kiện
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Cần kiểm tra điều kiện
Ghi chú: Chỉ được làm việc trong lĩnh vực chỉ định

Thực tập kỹ năng

Làm thêm (Baito): Phần lớn không thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Phần lớn không thể ứng tuyển
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Phần lớn không thể ứng tuyển
Ghi chú: Chỉ được làm việc tại công ty tiếp nhận

Lưu trú ngắn hạn

Làm thêm (Baito): Phần lớn không thể ứng tuyển
Nhân viên chính thức: Phần lớn không thể ứng tuyển
Việc làm ngắn hạnKhảo sát/Giám sát viên: Phần lớn không thể ứng tuyển
Ghi chú: Không được đi làm

Ý nghĩa của ký hiệu ○ △ ×

○: Về nguyên tắc có thể ứng tuyển

Theo quy định tư cách lưu trú, phần lớn trường hợp có thể ứng tuyển.

△: Cần kiểm tra điều kiện

Vui lòng kiểm tra nội dung công việc và các điều kiện như Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú.

×: Phần lớn không thể ứng tuyển

Theo quy định tư cách lưu trú, đây là trường hợp khó ứng tuyển.

3 điểm cần kiểm tra trước khi ứng tuyển

Việc có thể làm việc với tư cách lưu trú hay không được quyết định bởi 3 điểm sau.

Hình thức tuyển dụng

Dù là cùng một công việc, điều kiện có thể thay đổi tùy theo hình thức tuyển dụng.

Ví dụ

Làm thêm (Baito)
Nhân viên chính thức
Ủy thác nghiệp vụ

Hãy kiểm tra hình thức tuyển dụng trên trang chi tiết tin tuyển dụng.

Nội dung công việc

Nội dung công việc bạn có thể làm được quy định bởi tư cách lưu trú. Đặc biệt lưu ý nếu bạn có các tư cách lưu trú sau.

Kỹ thuật, Tri thức nhân văn, Nghiệp vụ quốc tế
Kỹ năng đặc định
Hoạt động đặc định

Hãy kiểm tra xem nội dung công việc chính của tin tuyển dụng có nằm trong phạm vi tư cách lưu trú hay không.

Thời gian làm việc

Tùy theo tư cách lưu trú mà có giới hạn về thời gian có thể làm việc.

Du học sinh

Nguyên tắc: Trong vòng 28 giờ/tuần
Kỳ nghỉ dài: Trong vòng 40 giờ/tuần

Lưu trú gia đình

Nguyên tắc: Trong vòng 28 giờ/tuần

Hãy luôn kiểm tra thời gian làm việc ghi trong tin tuyển dụng.

Về Thẻ cư trú

Đây là thẻ được cấp cho người nước ngoài cư trú trung và dài hạn tại Nhật Bản. Thẻ ghi các thông tin cơ bản như họ tên, tư cách lưu trú, thời hạn lưu trú và có dán ảnh chân dung. Hãy kiểm tra 4 điểm sau trên Thẻ cư trú.

Tư cách lưu trú

Đây là loại tư cách lưu trú của bạn.

Có/không giới hạn việc làm

"Không giới hạn việc làm" → Có thể làm việc không giới hạn
"Chỉ được hoạt động việc làm trong phạm vi tư cách lưu trú" → Chỉ trong phạm vi tư cách
"Không được đi làm" → Về nguyên tắc không thể làm việc
"Chỉ được hoạt động việc làm theo chỉ định trong Giấy chỉ định" → Kiểm tra Giấy chỉ định

Thời hạn lưu trú

Hãy kiểm tra bạn có thể lưu trú tại Nhật Bản đến khi nào.

Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú

Người có tư cách lưu trú như "Du học", "Lưu trú gia đình" cần có giấy phép này để làm thêm (Baito).

Về Giấy chỉ định

Đây là giấy tờ được cấp khi lưu trú được cho phép theo "Kỹ năng đặc định", "Hoạt động đặc định". Giấy này thường được đóng ghim kèm bên trong hộ chiếu.

Giấy chỉ định ghi rõ những hoạt động bạn được phép thực hiện. Bạn chỉ có thể làm việc trong phạm vi hoạt động được ghi trên giấy này.

*Ngay cả khi có Giấy chỉ định, vẫn có trường hợp bạn không thể đi làm.

Lưu ý theo từng tư cách lưu trú

Du học

Cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú khi làm thêm (Baito)
Thời gian có thể làm việc giới hạn trong vòng 28 giờ/tuần
Không được làm công việc thuộc ngành giải trí người lớn
Cần thay đổi tư cách lưu trú khi làm nhân viên chính thức

Lưu trú gia đình

Cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú khi làm thêm (Baito)
Thời gian có thể làm việc giới hạn trong vòng 28 giờ/tuần
Không được làm công việc thuộc ngành giải trí người lớn
Cần thay đổi tư cách lưu trú khi làm nhân viên chính thức

Hoạt động đặc định

Việc kiểm tra xem công việc có nằm trong phạm vi "hoạt động được cho phép" ghi trên Giấy chỉ định hay không rất quan trọng.

Do nội dung "Hoạt động đặc định" khác nhau tùy từng người, Giấy chỉ định sẽ là căn cứ để phán đoán.

Kỹ thuật, Tri thức nhân văn, Nghiệp vụ quốc tế

Việc kiểm tra xem nội dung công việc có nằm trong phạm vi tư cách lưu trú hay không rất quan trọng.

Ví dụKỹ thuật: IT / Kỹ sư / Phát triển Tri thức nhân văn: Marketing / Nhân sự / Kế toán Nghiệp vụ quốc tế: Phiên dịch / Biên dịch / Kinh doanh quốc tế

Kỹ năng đặc định

Công việc cần nằm trong lĩnh vực của Kỹ năng đặc định.

Ví dụNgành ăn uống: Nấu ăn tại cửa hàng, phục vụ khách, v.v. trong phạm vi lĩnh vực Ngành lưu trú: Lễ tân, phục vụ khách, dọn dẹp, v.v. trong phạm vi lĩnh vực

Khi bạn phân vân

Trong các trường hợp sau, chúng tôi khuyến nghị bạn nên tham khảo ý kiến chuyên gia.

Không biết nội dung công việc có nằm trong phạm vi tư cách lưu trú hay không...

Không biết có cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú hay không...

Không hiểu nội dung của Giấy chỉ định...

Nơi tư vấn

Cục quản lý xuất nhập cảnh và lưu trú Nhật Bản
Luật sư
Chuyên viên hành chính (Gyoseishoshi)

*YOLO JAPAN không thể đưa ra phán đoán về tư cách lưu trú của từng cá nhân.

Câu hỏi thường gặp

Thời hạn lưu trú sắp hết nhưng tôi có thể ứng tuyển không?: Bạn có thể ứng tuyển. Tuy nhiên, hãy sớm làm thủ tục gia hạn tư cách lưu trú.
Tôi có cần Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú không?: Người có tư cách lưu trú bị hạn chế việc làm về nguyên tắc như Du học, Lưu trú gia đình cần có Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú trước khi làm thêm (Baito). Vui lòng kiểm tra mặt sau Thẻ cư trú.
Trong phỏng vấn có bị hỏi về tư cách lưu trú không?: Phần lớn trường hợp đều bị hỏi. Các công ty sẽ kiểm tra các điều kiện sau.
Nội dung công việc có thể làm
Thời gian có thể làm việc
Thời hạn lưu trú
Những thứ cần chuẩn bị
Thẻ cư trú
Giấy chỉ định (đối với Hoạt động đặc định, Kỹ năng đặc định)

Cuối cùng

Trước khi ứng tuyển, hãy kiểm tra 3 điều sau.

Check!

Tư cách lưu trú của bạn

Check!

Giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú hoặc Giấy chỉ định

Check!

Nội dung công việc, hình thức tuyển dụng, thời gian làm việc của tin tuyển dụng

Sau khi kiểm tra xong, hãy cùng tìm công việc phù hợp với bạn nhé.

Tìm việc làm Đăng ký thẻ cư trú