YOLO WORK
Đang tuyển

[Không có ca đêm] Nhân viên chăm sóc, Vị trí Toàn thời gian | Thành phố Toda, Lương hàng tháng ¥220,000–

Y tế・Phúc lợi・Chăm sóc›Cơ sở chăm sóc・phúc lợi›Nhân viên chăm sóc

Hình ảnh

Mức lương

Lương tháng 220,000Yên

Chi phí đi lại: Hỗ trợ một phần(Tối đa 10,000)

Địa điểm làm việc
Saitama(西浦和駅 車8分)
Giờ làm việc
00:00〜00:00
Sáng sớmBuổi sángBuổi trưaBuổi chiềuChiều tối và đêmNửa đêm
Trình độ tiếng Nhật
Trình độ hội thoại hàng ngày
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Không có ca đêmCó thưởngHỗ trợ chi phí lấy chứng chỉCó thể đi làm bằng ô tô/xe máy

Nếu bạn chưa đăng nhập, khi nhấn vào đây bạn sẽ được chuyển đến màn hình đăng nhập

Ngày đăng: 2026/10/30

Nội dung công việc

Nhân viên toàn thời gian làm việc ca ngày, không có ca đêm. Mức lương khởi điểm 220.000 yen mỗi tháng. Có kỳ nghỉ hè và đông, giúp bạn duy trì nhịp độ hàng ngày ổn định.

▼Công việc như thế nào?

"Lưu trú ngắn hạn" là một cơ sở chăm sóc nơi người cao tuổi ở lại chỉ vài ngày đến vài tuần. Nó được sử dụng khi các thành viên gia đình cần vắng nhà vì công việc hoặc những lý do khác. Bạn sẽ làm việc như một nhân viên toàn thời gian vào ca ngày, không có ca đêm.

▼Nhiệm vụ chính

・Hỗ trợ ăn uống, tắm rửa và vệ sinh cá nhân

・Tiếp nhận cư dân mới và những người rời đi, xác nhận tài sản

・Các hoạt động giải trí và sự kiện theo mùa

・Ghi chép hồ sơ và bàn giao công việc giữa các ca

▼Phát triển kỹ năng của bạn

Ban đầu, bạn sẽ làm việc cùng với nhân viên kỳ cựu để học quy trình hàng ngày. Khi bạn cảm thấy thoải mái, bạn có thể được giao trách nhiệm đào tạo nhân viên mới được tuyển dụng. Chúng tôi cung cấp hỗ trợ để lấy chứng chỉ, và bạn có thể theo đuổi các chứng chỉ đào tạo thực tế và chứng chỉ nhân viên chăm sóc trong khi làm việc.

▼Về cơ sở này

Một cơ sở lưu trú ngắn hạn với sức chứa 20 cư dân, có trung tâm dịch vụ ban ngày trong cùng một tòa nhà. Có thể đi bằng xe buýt từ Ga Musashi-Urawa, và đi lại bằng ô tô cũng có thể (có bãi đỗ xe miễn phí).

Kỹ năng và kinh nghiệm yêu cầu

【Yêu Cầu Cần Thiết】

・Trình độ: Đã hoàn thành Đào tạo Nhân viên Chăm sóc Cấp độ Sơ cấp hoặc cao hơn

・Tiếng Nhật: Trình độ Kiểm tra Năng lực Tiếng Nhật N3 hoặc tương đương (mức độ có thể hiểu được các cuộc trò chuyện với người dùng và nội dung của hồ sơ và ghi chú bàn giao). Khả năng đọc hiragana và katakana

【Về Tình trạng Cư trú】

Những người có tình trạng cư trú là cư dân vĩnh viễn, cư dân lâu dài, vợ/chồng của công dân Nhật Bản, vợ/chồng của cư dân vĩnh viễn, và những người có tình trạng cư trú "Chăm sóc Người cao tuổi" đủ điều kiện để nộp đơn.

【Ứng viên Ưu tiên】

・Những người có chứng chỉ Nhân viên Chăm sóc Được chứng nhận hoặc chứng chỉ đào tạo thực tế

・Những người muốn làm việc lâu dài với tư cách nhân viên toàn thời gian và có được các chứng chỉ

・Những người coi trọng thời gian với gia đình

※Trong hỗ trợ tắm rửa và sử dụng nhà vệ sinh, có nhiều chuyển động liên quan đến hỗ trợ cơ thể của người dùng.

Địa điểm làm việc

Saitama戸田市美女木8-21-17Nguyên văn tiếng NhậtBản đồ

Trình độ tiếng Nhật yêu cầu

Trình độ hội thoại hàng ngày

Có thể đọc hiragana, katakana

Chi tiết

Giờ làm việc
00:00〜00:00
Hệ thống ca làm việc: 7:00–16:00 / 8:00–17:00 / 11:00–20:00 (nghỉ 60 phút). Không có ca đêm.
Lương và hỗ trợ đi lại
Lương tháng 220,000Yên
Chi phí đi lại: Hỗ trợ một phần(Tối đa 10,000Yên)
Ngày nghỉ và kỳ nghỉ
Làm việc theo ca
Đây là hệ thống ca làm việc với 8 ngày nghỉ trong một chu kỳ 4 tuần. Bạn có thể nộp đơn xin nghỉ phép. Có 3 ngày nghỉ hè và 3 ngày nghỉ đông. Nghỉ phép tang lễ cũng có sẵn. Nghỉ phép có lương được cung cấp theo quy định của pháp luật.
Thời gian thử việc3 tháng Lương trong thời gian thử việc: 220000 JPY
Làm thêm giờDưới 10 giờ/tháng
ThưởngCó
Tăng lươngCó
Phạm vi thay đổi địa điểm làm việcTrong cùng một văn phòng
Phạm vi thay đổi nội dung công việcCó thể thay đổi sang công việc liên quan
Phỏng vấnTrực tiếp hoặc trực tuyến
Phúc lợi
Bảo hiểm xã hội đầy đủHỗ trợ chi phí đi lạiHỗ trợ lấy chứng chỉChế độ đào tạoNghỉ thai sản・nghỉ chăm conNghỉ phép có lương
Bạn có thể đi lại bằng ô tô (có sẵn chỗ đỗ xe). Trợ cấp đi lại sẽ được cung cấp theo quy định của công ty (tối đa 10.000 yên mỗi tháng cho những người đi lại bằng ô tô). Trợ cấp ăn cơm có sẵn. Thưởng được cung cấp khi bạn đạt được một chứng chỉ. Phụ cấp làm thêm giờ được thanh toán riêng.
Hỗ trợ visaKhông có
Ký túc xá / nhà công tyKhông có

Về tình trạng cư trú

Tình trạng cư trú được chấp nhận

  • 永住者
  • 定住者
  • 日本人の配偶者等
  • 永住者の配偶者等
  • 特別永住者
  • 特定技能1号(分野: 介護)

Chỉ những người có tư cách lưu trú cho phép làm việc tại Nhật Bản mới có thể ứng tuyển (một số công ty có giới hạn về tư cách lưu trú)

Xem thêm thẻ tin tuyển dụng

môi trường làm việc

Có kinh nghiệm tuyển dụng người nước ngoài

lợi ích nhân viên

Có chi phí đi lại

Quy trình tuyển chọn

Ứng tuyển
Xét duyệt hồ sơ
Sắp xếp phỏng vấn
Phỏng vấn lần 1
Tuyển dụng

Phỏng vấn: Trực tiếp hoặc trực tuyến

[Không có ca đêm] Nhân viên chăm sóc, Vị trí Toàn thời gian | Thành phố Toda, Lương hàng tháng ¥220,000–|株式会社ウェルフェアクリエイション