Muitos recursos humanos estrangeiros estão ativos [Saitama/funcionário em tempo integral] Izakaya “Kaburaya”, candidato a gerente de loja, nível N3 exigido
Alimentação›Restaurante / Refeitório›Candidato a gerente de loja
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Mensal 286,000Iene~300,000Iene
Vale-transporte: fornecido integralmente
- Local de trabalho
- Saitama(与野)
- Horário de trabalho
- 09:00:00〜17:00:00
- Nível de japonês
- Nível de conversação diária
- Tipo de contratação
- Efetivo
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Data de publicação: 2026/6/30
Descrição da vaga
Tipo de emprego: Candidato a gerente de loja/gerente de loja (Izakaya “Kaburaya”) [Trabalho a ser confiado a você] ・Gestão da loja (gestão de vendas/compras/turnos) ・Desenvolvimento de pessoal (estimulando sucessivos gerentes de loja) ・Gestão do desempenho da loja Especificamente〉 Primeiro, vou começar como candidato a gerente de uma loja. Organizamos a equipe e gerenciamos as vendas, lembrando o trabalho da loja. ▼ Sobre o avanço na carreira Equipe de campo → Candidatos a gerente de loja → Exame de gerente de loja aprovado → Treinamento de sucessores e lançamento de uma nova loja → Selecione “Curso de independência de funcionários (tenha sua própria loja)” ou “Curso de gerente (administre de 3 a 5 lojas da empresa)” → Toda vez que você abre uma nova loja, sua renda mensal aumenta de 5 a 10% ▼ Sobre a entrevista ・Estamos planejando um total de 2 entrevistas, incluindo entrevistas on-line ☆ Recrutamento de funcionários em tempo integral visando tudo, desde funcionários de campo até gerentes de loja e independência ☆ [Requisitos de elegibilidade (vistos)] *Este recrutamento é para vistos (residentes permanentes, residentes permanentes, cônjuges, etc.) sem restrições de emprego. Candidatos a vistos de “estudo no exterior”, “atividades específicas” e “conhecimento técnico/humanístico/trabalho internacional” não são elegíveis. [Pessoal estrangeiro ativo] Existem 10 excelentes recursos humanos estrangeiros, como nacionalidade nepalesa/nacionalidade de Mianmar, etc. É um ambiente em que as pessoas podem desempenhar um papel ativo, independentemente da nacionalidade. ▼PONTOS POSITIVOS ・Seguro mesmo se você for inexperiente! O menu é reduzido a yakiton, oden, batatas fritas, etc., e as operações de culinária e atendimento ao cliente são simples e fáceis de aprender. ・Você pode aprender sobre comunicação ao vivo! A distância entre clientes e clientes regulares é próxima, e você pode gostar de trabalhar em um ambiente elegante, onde pode beber rapidamente. ・Há muitas lojas perto da estação, então se deslocar é fácil e você pode continuar sem dificuldade, mesmo 1 dia por semana, por um curto período de tempo, de acordo com seu estilo de vida. ▼ Sobre o nível exigido de japonês Para operar a loja, treinar funcionários e gerenciar vendas, é necessário ter um nível em que você possa falar, ler e escrever bem (aproximado: N2).
Local de trabalho
Saitamaさいたま市浦和区上木崎1丁目9−15 グランデュオ南街区Somente em japonêsMapa
Nível de japonês exigido
Nível de conversação diária
Consegue ler e escrever, incluindo kanji
Detalhes
| Horário de trabalho | 09:00:00〜17:00:00 |
|---|---|
| Salário e vale-transporte | Mensal 286,000Iene ~ 300,000Iene Vale-transporte: fornecido integralmente |
| Folgas e licenças | Regime de escala |
| Período de experiência | - |
| Horas extras | Nenhuma |
| Aumento salarial | Sim |
| Alcance de possíveis mudanças no local de trabalho | Sem alteração (sem transferência) |
| Alcance de possíveis mudanças nas tarefas | Sem alteração |
| Entrevista | Entrevista on-line |
| Suporte a visto | Não disponível |
| Alojamento / moradia da empresa | Não disponível |
Sobre o status de residência
Status de residência aceitos
- 永住者
- 定住者
- 日本人の配偶者等
- 永住者の配偶者等
- 特別永住者
- 特定技能1号(分野: 外食業)
- 特定技能2号(分野: 外食業)
Somente podem se candidatar pessoas com status de residência que permita trabalhar no Japão (algumas empresas têm restrições quanto ao status de residência)
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言語
salário
Processo seletivo
Entrevista: Entrevista on-line