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Inexperientes são bem-vindos! [Equipe da recepção do hotel] Vamos trabalhar no patrimônio cultural! Equipe especializada de noite para noite
Hotel e Pousada›Hotel›Recepcionista
Fotos
Mensal 170,000Iene~250,000Iene
Vale-transporte: fornecido parcialmente
- Local de trabalho
- Okayama(倉敷)
- Horário de trabalho
- 16:00:00〜10:00:00
- Nível de japonês
- Nível de conversação de negócios
- Tipo de contratação
- Contrato por prazo determinado
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Data de publicação: 2024/12/17
O que é contrato por prazo determinado?
Você define um período de trabalho (como 6 meses ou 1 ano) e assina o contrato diretamente com a empresa. É possível renovar o contrato e continuar trabalhando por mais tempo.
Descrição da vagaSomente em japonês
今回、倉敷アイビースクエアのホテルフロントスタッフ(ナイトクラーク)を募集します。
まずは契約社員からのスタートですが、正社員への登用あります。
従業員満足度が高く、離職率が低く働きやすい職場です。
20歳~39歳
性別不問
外国籍OK
学歴不問
職種未経験OK
業種未経験OK
学歴不問
・OAスキル:Word・Excel(基本操作が可能であればOK)
仕事内容
・お客様のお出迎え/お見送り
・チェックイン/チェックアウト
・お部屋へのご案内
・宿泊予約管理
・お客様のリクエスト対応
・お荷物の運搬 など
<ナイトクラーク1日の流れ>:例
16:00~24:00
・チェックイン業務
・予約入力&確認
・お部屋の割り当て
・客室電話対応(備品の貸し出し)
・日報作成、締め業務
休憩(2時間程度)
0:00~10:00
・新聞の発注
・館内の見回り
・大浴場のオープン
・お荷物預かり
・チェックアウト業務
※次回の出勤は翌日16:00~もしくは公休となります。
Local de trabalho
Okayama倉敷市本町7-2Somente em japonêsMapa
Nível de japonês exigido
Nível de conversação de negócios
Detalhes
| Horário de trabalho | 16:00:00〜10:00:00 |
|---|---|
| Renovação | Renovável |
| Salário e vale-transporte | Mensal 170,000Iene ~ 250,000Iene Vale-transporte: fornecido parcialmente |
| Dias mínimos de trabalho | A partir de 5 dias por semana |
| Horas mínimas de trabalho | A partir de 8 horas por dia |
| Período de experiência | Nenhum |
| Aumento salarial | Não |
| Entrevista | Entrevista on-line |
| Benefícios | Uniforme fornecido |
| Suporte a visto | Não disponível |
| Alojamento / moradia da empresa | Não disponível |
Sobre o status de residência
Status de residência aceitos
Ainda não definido para esta vaga
Somente podem se candidatar pessoas com status de residência que permita trabalhar no Japão (algumas empresas têm restrições quanto ao status de residência)
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Apelo de Oportunidades de Emprego
Processo seletivo
Entrevista: Entrevista on-line