【နိရ်ရှီ-အူမေဒါ】 rice နှင့်အတူစားသုံးရန် ဂျပန်ဘက်ဒစ်များ ပြုလုပ်နေသော မီးဖိုးခန်းဝန်ထမ်းများ/3881-3-k
အစားအသောက်›စားသောက်ဆိုင်/စားသောက်ခန်းမ›မီးဖိုချောင်ဝန်ထမ်း
ဓာတ်ပုံများ
လစဉ်လစာ 250,084ယန်းငွေ~269,000ယန်းငွေ
သွားလာစရိတ်: အပြည့်အစုံ ထောက်ပံ့သည်
- အလုပ်လုပ်ရမည့်နေရာ
- Osaka(大阪駅 徒歩4分)
- အလုပ်ချိန်
- 10:00〜00:00
- ဂျပန်ဘာသာ အဆင့်
- စီးပွားရေးစကားပြောအဆင့်
- အလုပ်ခန့်အပ်ပုံ
- စာချုပ်ဝန်ထမ်း၁ နှစ် (သက်တမ်းတိုးနိုင်သည်)
- အဆောင် / ကုမ္ပဏီအိမ်ရာ
- ရှိသည်
လော့ဂ်အင် မဝင်ရသေးပါက နှိပ်လိုက်ပါက လော့ဂ်အင် စာမျက်နှာသို့ ပို့ဆောင်ပေးပါမည်
ထုတ်ပြန်သည့်ရက်- 2026/9/30
စာချုပ်ဝန်ထမ်း ဆိုသည်မှာ?
အလုပ်လုပ်မည့်ကာလ (၆ လ သို့မဟုတ် ၁ နှစ် စသည်) ကို သတ်မှတ်ပြီး ကုမ္ပဏီနှင့် တိုက်ရိုက် စာချုပ်ချုပ်ဆိုပါသည်။ စာချုပ်သက်တမ်းကို တိုးချဲ့ကာ ကြာရှည်စွာ အလုပ်လုပ်နိုင်ပါသည်။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
ဒီ "ကrice Restaurant" ကို Zojirushi မှ Nishi-Umeda ရှိ Breeze Breeze ၏ ၅ ကြိမ်မြောက်အဆင့်တွင် လည်ပတ်နေသည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် ရာသီအလိုက် ပစ္စည်းများကို အသုံးပြု၍ rice နှင့် အကောင်းဆုံး ကိုက်ညီသော ဂျပန်ခြင်းဆိုင်ရာ အခြေခံအစာများကို ဖန်တီးပါသည်။ ဤတို့သည် အမြင်အလှကို အဆင့်မြင့် အသုံးပြုသည့် အစာများဖြစ်သည်။
▼တည်ဆောက်ခွင့်အခွင့်အရေး
・အစာချက်ခြင်းမတိုင်မီ အလုပ်များ (ပစ္စည်းများ ဖြတ်တောက်ခြင်း နှင့် ပစ္စည်းများ ပြင်ဆင်ခြင်း) ကို လုပ်ဆောင်ပါ။ ပစ္စည်းများ၏ စိုစေမှုကို ထိန်းသိမ်းခြင်းသည် အရေးကြီးသည်
・ကြော်ထားသော အစာများ၊ ဖူးထားသော အစာများ၊ ရည်ဖြည့်ထားသော အစာများ နှင့် ကြော်ထားသော အစာများကဲ့သို့ အမျိုးမျိုးသော အစာများကို ပြင်ဆင်ပါ (အစအဆုံးတွင် သင်သည် ပိုမိုရိုးရှင်းသော အစာများကို ကူညီပါ)
・အစာများကို လှပစွာ ပြားပြီး အပြီးသတ်ပါ (အမြင်အလှသည် အစာကို 맛ရှိစေသည့် အစိတ်အပိုင်းဖြစ်သည်)
・ပစ္စည်းများ၏ စာရင်းကို စစ်ဆေးပြီး အမှာစာများ ထည့်သွင်းပါ (သင်သည် ကျွန်ုပ်တို့ ပစ္စည်းများ ကုန်ခြင်း သို့မဟုတ် အလွန်အကျ ရှိခြင်းမှ ကင်းဝေးစေခြင်းဖြင့် စားသောက်ဆိုင်၏ အစာချက်ခြင်းကို ကူညီပါ)
▼ပူးပေါင်းခြင်းအပြီးတွင် လုပ်ငန်းစဉ်
သင်သည် ရိုးရှင်းသော အလုပ်များ နှင့် အစာချက်ခြင်းကို ကူညီခြင်းဖြင့် စတင်ပါ။ သင်သည် စားသောက်ဆိုင်၏ လုပ်ငန်းများကို အကျွမ်းတဝင်ရှိလျှင် ကုမ္ပဏီ၏ လေ့ကျင့်မှုမှ ပိုမိုကျွမ်းကျင်သော နည်းပညာများကို ကိုင်တွယ်နိုင်ပါသည်။ သင်သည် အသစ်သော စာရင်းဆက်သွယ်ခြင်းများ ရေးဆွဲခြင်းတွင် ပါဝင်ရန် အခွင့်အလမ်းရှိပါသည်။
▼လစာအကြောင်း
ဤသည်တွင် အစ ၃၀ နာရီ၏ အပိုချိန်ခများ (၄၆,၀၈၄ ယန်း သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပိုသည်) ပါဝင်ပြီး၊ အပိုချိန်များသည် သီးခြားထည့်သွင်းပေးသည်။ ၂ လ၏ စမ်းသပ်ခွင့်အကျ ကာလတွင် နာရီလျှင် ၁,၅၀၀ ယန်းဖြစ်သည်။
လိုအပ်သော ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် အတွေ့အကြုံ
【လိုအပ်သည်】
・ဂျပန်ဘာသာစကား နိုင်ငံတကာ စမ်းသပ်မှု (JLPT) N2 သို့မဟုတ် အထက် (မူလဘာသာစကား ဂျပန်မဟုတ်သူများအတွက်)
・နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေသည် အောက်ပါတို့ထဲမှ တစ်ခုဖြစ်ရမည်- အမြဲတမ်းနေထိုင်သူ / ရေှ့ဆက်နေထိုင်သူ / ဂျပန်နိုင်ငံသားအား ယောက်ျား သို့မဟုတ် ခွင်းမယ် / အမြဲတမ်းနေထိုင်သူအား ယောက်ျား သို့မဟုတ် ခွင်းမယ် / သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်သောအလုပ်သမားအမျိုးအစား ၁ (အစားအစာဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်း)
※ကျွန်ုပ်တို့သည် နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေ ပြောင်းလဲရန် လျှောက်ထားခြင်း မပြုလုပ်ပါ။
【စိတ်ဝင်စားသည်】
・ချက်ပြုတ်ခြင်းအတွေ့အကျင့်ရှိသူများ (မည်သည့်အစားအစာအမျိုးအစားမျိုး)
・ချက်ပြုတ်ခြင်း သို့မဟုတ် အချိုအလိုက်ပညာရှင်အလုပ်သင်ကျောင်းများတွင် သင်ခန်းစာခံယူသူများ
・ချက်ပြုတ်ခြင်းကျွမ်းကျင်မှုများ တည်ဆောက်လိုသူများ
သင်သည် အခြေခံအလုပ်များဖြင့် စတင်ရမည်ဖြစ်သောကြောင့် သင်ရဲ့အကျ先輩ကဆီမှ မေးမြန်းခြင်းဖြင့် လည်း စာသင်ခန်းစာများကို သင်ယူနိုင်ပါသည်။
Dyna Corporation သည် Suntory အုပ်စုတွင်ပါဝင်သည့် အစားအစာ နှင့် အသုံးအဆောင်ကုမ္ပဏီဖြစ်သည်။ ၁၉၅၈ ခုနှစ်တွင် တည်ထောင်ခဲ့ပြီး ကျွန်ုပ်တို့သည် အကြောင်းအရာ ၅၀ ခန့် နှင့် ဆိုင်များ ၂၁၉ ခန့်ကို လုပ်ဆောင်ပါသည်။
အလုပ်လုပ်ရမည့်နေရာ
Osaka大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼブリーゼ5Fဂျပန်ဘာသာဖြင့်သာMAP
လိုအပ်သော ဂျပန်ဘာသာအဆင့်
စီးပွားရေးစကားပြောအဆင့်
ဟိရဂနနှင့် ကာတခနာ ဖတ်နိုင်၊ ရေးနိုင်
အသေးစိတ်
| အလုပ်ချိန် | 10:00〜00:00 ဒါက ရောက်ခွင့်အခြေခံ စနစ်ပါ။ သင်သည် နံနက် ၁၀း၀၀ မှ ည ၁၂း၀၀ အတွင်း ရောက်ခွင့်များတွင် အလုပ်လုပ်ပါ။
လစ်စုတစ်လလျှင် စုစုပေါင်းအလုပ်အချိန်သည် နာရီ ၁၆၆ ခုဖြစ်သည်။
အလုပ်အချိန်သည် စတိုးဆိုင်နှင့် စီးပွားရေးအမျိုးအစားပေါ်မူတည်၍ ကွဲပြားသည်။ ည ပိုင်းမှ အလုပ်လုပ်သည့်နေ့များ ရှိသည်။
【အပိုချိန်အလုပ်အကြောင်း】
လစာတွင် နာရီ ၃၀ အတွက် အပိုချိန်အလုပ်ခစာ ပါဝင်သည်။ နာရီ ၃၀ ထက်ပိုသောအလုပ်အချိန်များအတွက် အပိုချိန်အလုပ်ခစာကို သီးခြားထုတ်ယူပေးမည်ဖြစ်သည်။ |
|---|---|
| စာချုပ် သက်တမ်း | ၁ နှစ် |
| သက်တမ်းတိုးခြင်း | သက်တမ်းတိုးနိုင်သည် |
| လစာနှင့် သွားလာစရိတ် | လစဉ်လစာ 250,084ယန်းငွေ ~ 269,000ယန်းငွေ သွားလာစရိတ်: အပြည့်အစုံ ထောက်ပံ့သည် |
| ပိတ်ရက်နှင့် ခွင့်ရက် | အလှည့်ကျ အလုပ်ချိန်စနစ် တစ်ပတ်လျှင် နှစ်ရက် အ休み၊ တစ်လလျှင် ရက်စက်ရက် အ休み (က班စနစ်)။
・ နှစ်ဆုံးနှင့် နစ်သစ်ခုနှစ် ကျင်းပရက်များ
・ လစာရေးခံ အ休み (အလုပ်မှ ၆ လအကြာတွင် ဥပဒေအရ ရရှိနိုင်သည်)
・ အထူးအ休းများ
・ ဘဝအဖြစ်ပြောင်းလဲမှု အ休း (လက်ထပ်ခြင်း၊ သုံးသပ်ခြင်း စသည်ဖြင့် အချိန်အားလပ်)
・ စိတ်ဖြာယူ အ休း
・ သန္ဒေဟ ထွက်ခွာခွင့်၊ ကလေးစောင့်ရှောက်ခွင့်နှင့် နုံးဆိုင်ရာ စောင့်ရှောက်ခွင့် စနစ်များ |
| စမ်းသပ်ကာလ | 2 လ အစမ်းသပ်ကာလ လစာ 1500 ယန်း |
| အချိန်ပို အလုပ် | လစဉ် ၄၀ နာရီအောက် |
| ဘောနပ်စ် | ရှိသည်(နှစ်စဉ် 2 ကြိမ်) |
| လစာတိုးခြင်း | နှစ်စဉ် 1 ကြိမ် |
| အလုပ်လုပ်ရာနေရာ ပြောင်းလဲနိုင်သည့် အတိုင်းအတာ | ပြောင်းလဲမှုမရှိ (နေရာပြောင်းရွှေ့ခြင်းမရှိ) |
| လုပ်ငန်းတာဝန် ပြောင်းလဲနိုင်သည့် အတိုင်းအတာ | ပြောင်းလဲမှုမရှိ |
| အင်တာဗျူး | အွန်လိုင်းအင်တာဗျူး |
| လုပ်ငန်းခွင် အကျိုးခံစားခွင့်များ | လူမှုဖူလုံရေးအာမခံ အပြည့်အစုံသွားလာစရိတ် ထောက်ပံ့အငြိမ်းစားစနစ်အရည်အချင်းလက်မှတ် ရရှိရေး ပံ့ပိုးမှုသင်တန်းစနစ်အဆောင်・ကုမ္ပဏီအိမ်ရာမီးဖွားခွင့်・ကလေးပြုစုခွင့်လစာနှင့်ခွင့် ・အလုံးစုံ သယ်ယူပို့ဆောင်ရန် အကုန်အခြင်း ကုမ္ပဏီမှ ထမ်းဆောင်ပေးသည်
・တစ်ဦးတည်း အလုပ်သမားအတွက် ကျောင်းခန်းပြည့်စုံ (ပရိယာယ်ပစ္စည်းများ နှင့် အသုံးအဆောင်များဖြင့် အဆင့်မြှင့်တင်ထားသည်။ ကုမ္ပဏီမှ ငှားရမ်းထားသည့် တစ်အခန်းတည်းသည့် အိမ်ခန်းတွင် တစ်ဦးတည်း နေထိုင်နိုင်သည်)
・အလုပ်ခွင်သို့ ပြောင်းရွှေ့ရန် သယ်ယူပို့ဆောင်ရန် အကုန်အခြင်း ကုမ္ပဏီမှ ထမ်းဆောင်ပေးသည် (ပြောင်းရွှေ့ခခွင့်ငွေ)
・လစာ တစ်နှစ်တစ်ကြိမ် တိုးမြှင့်ခြင်း၊ ဘုန်းဆု နှစ်ကြိမ် ပေးချသည် (စွမ်းဆောင်ရည် ဆုကျေးဇူးများ နှင့် ရည်မှန်းချက်ပြည့်မီမှု ဆုများအပြင်)
・အလုပ်သမား လျှော့ခြင်း (၃၀% လျှော့ခြင်း)
・ငွေစုစနစ်၊ အငြိမ်းစားခွင့် နှင့် ချီးမြှင့်ခွင့်ငွေ စနစ်
・အလုပ်ခွင် ၁၀ နှစ်၊ ၂၀ နှစ် နှင့် ၃၀ နှစ်အတွက် ဝန်ဆောင်မှု ဆု
・ကျေးဇူးခွင့်ဝန်ဆောင်မှုများ (Benefit One)၊ Suntory အပြစ်တင်ကူညီမှု
・တစ်နှစ်တစ်ကြိမ်၊ သင်သည် အလုပ်လုပ်ကိုင်လိုသည့် နေရာအတွက် ကုမ္ပဏီသို့ သင်၏ အလိုအလျောက်ကို တင်ပြနိုင်သည် (ကိုယ်တိုင်ကြေငြာခြင်း) |
| ဗီဇာ ပံ့ပိုးမှု | အထူးမရှိပါ |
နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေအကြောင်း
လက်ခံသော နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေများ
ဤအလုပ်အတွက် မသတ်မှတ်ရသေးပါ
ဂျပန်တွင် အလုပ်လုပ်ခွင့်ရှိသော နေထိုင်ခွင့်အဆင့်အတန်း ရှိသူများသာ လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်(ကုမ္ပဏီအလိုက် နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား ကန့်သတ်ချက်များ ရှိနိုင်ပါသည်)
အလုပ်ကြော်ငြာ တဂ်များကို ပိုမိုကြည့်ရန်
လစာ
কর্মচারী সুবিধা
အလုပ်အခွင့်အလမ်းများ၏ အခေါ်အဝေါ်
ရွေးချယ်မှု
အလုပ်ခွင်ပတ်ဝန်းကျင်
ရွေးချယ်ရေး လုပ်ငန်းစဉ်
အင်တာဗျူး: အွန်လိုင်းအင်တာဗျူး