ထုတ်ပြန်ထား

【ကန်ဒါ】အိုင်စီကယ်ကယ်ဟိုင်းဘောလ်များအတွက်ကျော်ကြားသောနီယို-ကဆူအယ်လ်အိုင်ဇကာယာတွင်ခန်းမموظف / 2289-3-h

အစားအသောက်›အီဇာကာယ/ဘား›ခန်းမဝန်ထမ်း

ဓာတ်ပုံများ

လစာ

လစဉ်လစာ 250,084ယန်းငွေ～269,000ယန်းငွေ

သွားလာစရိတ်: အပြည့်အစုံ ထောက်ပံ့သည်

အလုပ်လုပ်ရမည့်နေရာ: Tokyo（神田駅徒歩1分）
အလုပ်ချိန်: 10:00〜00:00
ဂျပန်ဘာသာ အဆင့်: စီးပွားရေးစကားပြောအဆင့်
အလုပ်ခန့်အပ်ပုံ: စာချုပ်ဝန်ထမ်း၁ နှစ် (သက်တမ်းတိုးနိုင်သည်)
အဆောင် / ကုမ္ပဏီအိမ်ရာ: ရှိသည်

သတ်မှတ်ကျွမ်းကျင်မှု (Tokutei Ginou) ဖြင့် ခန့်အပ်သည်အဆောင် / ကုမ္ပဏီ အိမ်ရာဘောနပ်စ် ပါဝင်သည်အတွေ့အကြုံ မလိုအပ်ပါ

လော့ဂ်အင် မဝင်ရသေးပါက နှိပ်လိုက်ပါက လော့ဂ်အင် စာမျက်နှာသို့ ပို့ဆောင်ပေးပါမည်

ထုတ်ပြန်သည့်ရက်- 2026/9/30

စာချုပ်ဝန်ထမ်း ဆိုသည်မှာ?

အလုပ်လုပ်မည့်ကာလ (၆ လ သို့မဟုတ် ၁ နှစ် စသည်) ကို သတ်မှတ်ပြီး ကုမ္ပဏီနှင့် တိုက်ရိုက် စာချုပ်ချုပ်ဆိုပါသည်။ စာချုပ်သက်တမ်းကို တိုးချဲ့ကာ ကြာရှည်စွာ အလုပ်လုပ်နိုင်ပါသည်။

အလုပ်အကြောင်းအရာ

ကန်ဒါတွင် জনপ্রিય nostalgic သို့သော်လည်း ခေတ်မီ casual izakaya။ သင်သည် signature icicle highball နှင့် sashimi နှင့် အသားအုံ oden ကို အပတ်စဉ်ခံစားနိုင်သည်။ ၎င်းသည် counter ကို အလယ်ဗဟိုပြု၍ ဖွင့်လှစ်ထားသော দোကាန်ဖြစ်ပြီး ဝယ်ယူသူများအထိ အကွာအဝေးသည် နီးကပ်သည်။

▼တည်ဆောက်ထားသည့် တာဝန်များ

・ဝယ်ယူသူများကို ထိုင်ခုံသို့ လမ်းညွှန်ခြင်း (၎င်းသည် သူတို့အား သက်သောင့်သက်သာ ခံစားစေရန် ပထမဆုံး အလုပ်ဖြစ်သည်)

・ပြီးစီးသည့် အစားအစာများကို စားပွဲများသို့ ပို့ဆောင်ခြင်း (၎င်းတို့ကို ပူပြင်းသည့်အခါ နှင့် ကောင်းမွန်သည့် အခြေအနေတွင် ပို့ဆောင်ရန် အရေးကြီးသည်)

・Signature highballs နှင့် အခြား အသောက်များ ကျွေးခြင်း (၎င်းသည် ဆိုင်၏ မျက်နှာကို ကိုယ်စားပြုသည့် အရေးကြီးသည့် အလုပ်ဖြစ်သည်)

・စားပွဲများကို သန့်ရှင်းစွာ စီစဉ်ခြင်း (ထိုအခါ နောက်လာသည့် ဝယ်ယူသူများသည် သက်သောင့်သက်သာ ထိုင်နိုင်သည်)

・အငွေ့ နှင့် ဆား ကဲ့သို့သော စားပွဲ အလှတွင်များ ပြန်လည်ဖြည့်ခြင်း (ကျွန်ုပ်တို့သည် ဝယ်ယူသူများ သူတို့၏ အစားအစာ စားသည့်အခါ အလျင်အမြန်မဖြတ်သွားရန် မကြေးမုံ့ စစ်ဆေးသည်)

▼ ပူးပေါင်းခြင်းအနောက်ရှိ လုပ်ငန်းစဉ်

ပထမဦးစွာ သင်သည် အလုပ်လုပ်သည့် ကျွမ်းကျင်မှု ပညာရှင်နှင့် ဝယ်ယူသူ ဝန်ဆောင်မှု ဒဿနတို့ ကို အကျsenior mentor မှ သင်ခန်းစာ ခံယူမည်ဖြစ်သည်။ သင်သည် အခက်အခဲ ရှိသည့်အခါ senior သူငယ်ချင်းများသည် သင့်ကို စောင့်ရှောက်မည်ဖြစ်သည်။ သင်၏ ကျွမ်းကျင်မှု အဆင့် နှင့် အတွေ့အကြုံ အပေါ် အခြေခံ၍ သင်ခန်းစာ ပေးမည်ဖြစ်သည်။ သင်သည် အလုပ်ကို အလျင်အမြန် အကျွမ်းအကျင်း ရှိလာသည်နှင့်အမျှ သင်သည် တဖြည်းဖြည်း ပိုမိုများပြားသည့် တာဝန်များ ယူဆောင်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။

▼ လစာ အကြောင်း

အချိန်ပိုင်း အလုပ်အခကြေးငွေ ၃၀ ရာခိုင်နှုန်း (၄၆,၀၈၄ ယန်း သို့မဟုတ် ထိုထက်ပိုသည်) ပါဝင်ပြီး အပိုအချိန်များကို သီးခြား ငွေပေးချေမည်ဖြစ်သည်။ လစ ၂ လ ကြိုးစားမှု ကာလအတွင်း အချိန်ပိုင်း အခကြေးငွေ သည် ၁,၅၀၀ ယန်း ဖြစ်သည်။

လိုအပ်သော ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် အတွေ့အကြုံ

【လိုအပ်သည်】

・ဂျပန်ဘာသာစကား ကျွမ်းကျင်မှု စမ်းသပ်မှု (JLPT) N2 သို့မဟုတ် အထက် (မူလဘာသာစကား ဂျပန်မဟုတ်သူများအတွက်)

・နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေ အောက်ပါတို့ထဲမှ တစ်ခုဖြစ်ရမည်- အမြဲတမ်းနေထိုင်သူ / ရေှ့ဆက်နေထိုင်သူ / ဂျပန်နိုင်ငံသားအား ယောက်ျား သို့မဟုတ် ခွင်းမယ် / အမြဲတမ်းနေထိုင်သူအား ယောက်ျား သို့မဟုတ် ခွင်းမယ် / သတ်မှတ်ထားသည့် ကျွမ်းကျင်သောအလုပ်သမား အမျိုးအစား ၁ (အစားအသောက်ဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်း)

※ကျွန်ုပ်တို့သည် နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေ ပြောင်းလဲရန် လျှောက်ထားခြင်း မပြုလုပ်ပါ။

【ကြိုဆိုသည်】

・ခန်းမ သို့မဟုတ် ဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်းတွင် အတွေ့အကြုံရှိသူများ (အပိုအလုပ်အတွေ့အကြုံလည်း လက်ခံသည်)

・အစားအသောက်ဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်းတွင် ကြာမြင့်စွာ အလုပ်လုပ်ကိုင်လိုသူများ

ဝန်ဆောင်မှုအတွေ့အကြုံ နည်းပါးသည်ကိုလည်း အဆင်ပြေပါသည်။ အကျsenior အလုပ်သမားများက သင့်ကို အသေးစိတ်သင်ပေးပါလိမ့်မည်။

Dyna Corporation သည် Suntory အုပ်စုတွင်ပါဝင်သည့် အစားအသောက်ဝန်ဆောင်မှုကုမ္ပဏီဖြစ်သည်။ ၁၉၅၈ ခုနှစ်တွင် တည်ထောင်ခဲ့ပြီး ကျွန်ုပ်တို့သည် အကျ ၅၀ ခုနှင့် ဆိုင် ၂၁၉ ခုကို လုပ်ကိုင်ထားသည်။

အလုပ်လုပ်ရမည့်နေရာ

Tokyo千代田区内神田3-14-8 ニシザワビルB1Fဂျပန်ဘာသာဖြင့်သာMAP

လိုအပ်သော ဂျပန်ဘာသာအဆင့်

စီးပွားရေးစကားပြောအဆင့်

ဟိရဂနနှင့် ကာတခနာ ဖတ်နိုင်၊ ရေးနိုင်

အသေးစိတ်

အလုပ်ချိန်	10:00〜00:00 It is a shift-based system. You work on shifts between 10:00 and 24:00. The total working hours per month are 166 hours. Working hours vary depending on the store and business type. There are days when you work from evening. 【About Overtime】 The salary includes fixed overtime pay for 30 hours. For hours worked beyond 30 hours, overtime pay will be paid separately.
စာချုပ် သက်တမ်း	၁ နှစ်
သက်တမ်းတိုးခြင်း	သက်တမ်းတိုးနိုင်သည်
လစာနှင့် သွားလာစရိတ်	လစဉ်လစာ 250,084ယန်းငွေ ～ 269,000ယန်းငွေ သွားလာစရိတ်: အပြည့်အစုံ ထောက်ပံ့သည်
ပိတ်ရက်နှင့် ခွင့်ရက်	အလှည့်ကျ အလုပ်ချိန်စနစ် တစ်ပတ်လျှင် နှစ်ရက် အ休み၊ တစ်လလျှင် ရက်စက်ရက် အ休み (က班စနစ်)။ ・ နှစ်ဆုံးနှင့် နစ်သစ်ခုနှစ် ကျင်းပရက်များ ・ လစာရေးခံ အ休み (အလုပ်မှ ၆ လအကြာတွင် ဥပဒေအရ ရရှိနိုင်သည်) ・ အထူးအ休းများ ・ ဘဝအဖြစ်ပြောင်းလဲမှု အ休း (လက်ထပ်ခြင်း၊ သုံးသပ်ခြင်း စသည်ဖြင့် အချိန်အားလပ်) ・ စိတ်ဖြာယူ အ休း ・ သန္ဒေဟ ထွက်ခွာခွင့်၊ ကလေးစောင့်ရှောက်ခွင့်နှင့် နုံးဆိုင်ရာ စောင့်ရှောက်ခွင့် စနစ်များ
စမ်းသပ်ကာလ	2 လ　အစမ်းသပ်ကာလ လစာ 1500 ယန်း
အချိန်ပို အလုပ်	လစဉ် ၄၀ နာရီအောက်
ဘောနပ်စ်	ရှိသည်（နှစ်စဉ် 2 ကြိမ်）
လစာတိုးခြင်း	နှစ်စဉ် 1 ကြိမ်
အလုပ်လုပ်ရာနေရာ ပြောင်းလဲနိုင်သည့် အတိုင်းအတာ	ပြောင်းလဲမှုမရှိ (နေရာပြောင်းရွှေ့ခြင်းမရှိ)
လုပ်ငန်းတာဝန် ပြောင်းလဲနိုင်သည့် အတိုင်းအတာ	ပြောင်းလဲမှုမရှိ
အင်တာဗျူး	အွန်လိုင်းအင်တာဗျူး
လုပ်ငန်းခွင် အကျိုးခံစားခွင့်များ	လူမှုဖူလုံရေးအာမခံ အပြည့်အစုံသွားလာစရိတ် ထောက်ပံ့အငြိမ်းစားစနစ်အရည်အချင်းလက်မှတ် ရရှိရေး ပံ့ပိုးမှုသင်တန်းစနစ်အဆောင်・ကုမ္ပဏီအိမ်ရာမီးဖွားခွင့်・ကလေးပြုစုခွင့်လစာနှင့်ခွင့် ・အလုံးစုံ သယ်ယူပို့ဆောင်ရန် အကုန်အခြင်း ကုမ္ပဏီမှ ထမ်းဆောင်ပေးသည် ・တစ်ဦးတည်း အလုပ်သမားအတွက် ကျောင်းခန်းပြည့်စုံ (ပရိယာယ်ပစ္စည်းများ နှင့် အသုံးအဆောင်များဖြင့် အဆင့်မြှင့်တင်ထားသည်။ ကုမ္ပဏီမှ ငှားရမ်းထားသည့် တစ်အခန်းတည်းသည့် အိမ်ခန်းတွင် တစ်ဦးတည်း နေထိုင်နိုင်သည်) ・အလုပ်ခွင်သို့ ပြောင်းရွှေ့ရန် သယ်ယူပို့ဆောင်ရန် အကုန်အခြင်း ကုမ္ပဏီမှ ထမ်းဆောင်ပေးသည် (ပြောင်းရွှေ့ခခွင့်ငွေ) ・လစာ တစ်နှစ်တစ်ကြိမ် တိုးမြှင့်ခြင်း၊ ဘုန်းဆု နှစ်ကြိမ် ပေးချသည် (စွမ်းဆောင်ရည် ဆုကျေးဇူးများ နှင့် ရည်မှန်းချက်ပြည့်မီမှု ဆုများအပြင်) ・အလုပ်သမား လျှော့ခြင်း (၃၀% လျှော့ခြင်း) ・ငွေစုစနစ်၊ အငြိမ်းစားခွင့် နှင့် ချီးမြှင့်ခွင့်ငွေ စနစ် ・အလုပ်ခွင် ၁၀ နှစ်၊ ၂၀ နှစ် နှင့် ၃၀ နှစ်အတွက် ဝန်ဆောင်မှု ဆု ・ကျေးဇူးခွင့်ဝန်ဆောင်မှုများ (Benefit One)၊ Suntory အပြစ်တင်ကူညီမှု ・တစ်နှစ်တစ်ကြိမ်၊ သင်သည် အလုပ်လုပ်ကိုင်လိုသည့် နေရာအတွက် ကုမ္ပဏီသို့ သင်၏ အလိုအလျောက်ကို တင်ပြနိုင်သည် (ကိုယ်တိုင်ကြေငြာခြင်း)
ဗီဇာ ပံ့ပိုးမှု	အထူးမရှိပါ

နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေအကြောင်း

လက်ခံသော နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေများ

ဤအလုပ်အတွက် မသတ်မှတ်ရသေးပါ

ဂျပန်တွင် အလုပ်လုပ်ခွင့်ရှိသော နေထိုင်ခွင့်အဆင့်အတန်း ရှိသူများသာ လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်（ကုမ္ပဏီအလိုက် နေထိုင်ခွင့်အမျိုးအစား ကန့်သတ်ချက်များ ရှိနိုင်ပါသည်）

အလုပ်ကြော်ငြာ တဂ်များကို ပိုမိုကြည့်ရန်

কর্মচারী সুবিধা

သွားလာစရိတ် ပေးသည်မီးဖွားခွင့် / မိဘခွင့် ရှိသည်လက်မှတ်ရယူရန် ထောက်ပံ့မှု ရှိသည်

လစာ

လစာ တိုးမြှင့်ခြင်း

အလုပ်အခွင့်အလမ်းများ၏ အခေါ်အဝေါ်

သင်တန်း အပြည့်အစုံ ပေးသည်

ရွေးချယ်မှု

အွန်လိုင်း အင်တာဗျူး

အလုပ်ခွင်ပတ်ဝန်းကျင်

ဘူတာမှ ၅ မိနစ်အတွင်း

ရွေးချယ်ရေး လုပ်ငန်းစဉ်

လျှောက်ထားမှု

စာရွက်စာတမ်း စစ်ဆေးခြင်း

အင်တာဗျူး ချိန်းဆိုမှု

အင်တာဗျူး 1

အင်တာဗျူး 2

ခန့်အပ်ခြင်း

အင်တာဗျူး: အွန်လိုင်းအင်တာဗျူး