बोनस उपलब्ध [टोकियो] प्रसिद्ध कम्पनी "टोरिकिजोकु" स्टोर कर्मचारी / ग्राहकहरूलाई उत्तेजना ल्याउने काम

■ काम को विवरण

तपाई सीधे संचालित Yakitori-ya "Torikizoku" रेस्टुरेन्टमा स्टोर कर्मचारीको रूपमा काम गर्नुहुनेछ।

・ग्राहकहरूलाई स्वागत गर्ने, अर्डर लिने, र खाना र पेय परिवेशन गर्ने

・yakitori र अन्य वस्तुहरूको तयारी र खाना पकाउने

・नगद दराज र स्टोर सफाई

・अंशकालीन कर्मचारीहरूसँग स्टोर संचालन गर्ने

सामेल भएपछि, तपाई चरणबद्ध रूपमा स्टोर संचालन सिक्नुहुनेछ। हाम्रो लक्ष्य हाम्रा ग्राहकहरूलाई "प्रेरणा" प्रदान गर्नु हो।

■ एक व्यापक पाठ्यक्रम र एक क्षेत्रीय सीमित सामान्य पाठ्यक्रम छ

क्षेत्रीय सीमित सामान्य पाठ्यक्रमको विशेषताहरू

・स्थानान्तरण आवश्यक छैन। तपाई टोकियो भित्र सीधे संचालित स्टोरहरूमा काम गर्नुहुनेछ

・क्यारियर उन्नति स्टोर प्रबन्धक स्तरसम्म जान्छ। यदि तपाई अगाडि बढ्न चाहनुहुन्छ भने, परीक्षामा "व्यापक पाठ्यक्रम" मा परिवर्तन गर्न सक्नुहुन्छ

■ तलब

मासिक तलब: ¥302,083 र माथि

क्षेत्रीय भत्ता (¥9,500)

निश्चित ओभरटाइम भत्ता (निश्चित ओभरटाइम पे: 30 घण्टा / ¥51,845 र माथि)

निश्चित गहिरो रात भत्ता (60 घण्टा / ¥20,738 र माथि) समावेश

※यदि निश्चित भत्ता अतिक्रम गरिएको छ भने अतिरिक्त भुक्तानी

・वार्षिक वृद्धि: वर्ष में एक बार (जनवरी)

・पारिवारिक भत्ता: प्रति बच्चा प्रति माह ¥18,000 (मध्य विद्यालय के छात्रों के लिए अतिरिक्त ¥4,000, उच्च विद्यालय के छात्रों और उससे ऊपर के लिए अतिरिक्त ¥8,000, 22 वर्ष और उससे कम आयु के आश्रित परिवार के सदस्यों के लिए)

■ बोनस

वर्ष में दो बार (सितंबर और मार्च / पिछले वित्तीय वर्ष का भुगतान रिकॉर्ड: 2 बार ※औसत 2.6 महीने)

■ कार्य स्थान (टोक्यो के भीतर सीधे संचालित स्टोर)

23 वार्डों के भीतर (मिनाटो, शिंजुकु, शिनागावा, मेगुरो, ओटा, सेटागया, शिबुया, नाकानो, सुगिनामी, नेरिमा, तैतो, सुमिडा, कोटो, अराकावा, अडाची, कत्सुशिका, एडोगावा, चियोडा, चुओ, बुंक्यो, तोशिमा, किता, इटाबाशी), निशी-टोक्यो, मुसाशिनो, कोगानेई, चोफु, तचिकावा, कुनिताची, हिनो, कोडैरा, मिताका, हिगाशी-यामाटो, फुकुत्सु, फुचु, तामा, अकिशिमा, ओमे, हामुरा

※आवागमन के तरीके स्टोर के आधार पर भिन्न होते हैं

※जो लोग नौकरी परिवर्तन के कारण स्थानांतरित हो रहे हैं, हम शून्य जमा और शून्य चाबी पैसे के साथ आवास प्रदान करते हैं (नियमों के अधीन)

■ कई मध्य-कैरियर कर्मचारी समृद्ध हो रहे हैं

हाम्रा ७०% भन्दा बढी कर्मचारीहरू मध्य-क्यारियर नियुक्तिहरू हुन् (२०२३ आर्थिक वर्षको मध्य-क्यारियर नियुक्ति अनुपात: ८९.५%)। हामी सेवानिवृत्ति लाभ प्रणाली पनि प्रदान गर्छौं, जो खाद्य सेवा उद्योगमा दुर्लभ छ, त्यसैले तपाई लामो समयको लागि शान्तिसँग काम गर्न सक्नुहुन्छ।

・अन्य मानिसहरूलाई खुसी पार्न मन पराउने मानिसहरू

・अनुभवहीन व्यक्तिहरू, दोस्रो क्यारियर खोज गर्नेहरू, र स्वतन्त्र कामदारहरू पनि स्वागत छन्

・५० वर्ष सम्म (हामीसँग कर्मचारीहरूलाई दीर्घकालीन क्यारियर बनाउन अनुमति दिन आयु सीमा छ)

・जापानी: ग्राहकहरूसँग जापानीमा कुरा गर्न सक्ने व्यक्तिहरू