【Ehime・Matsuyama】Wajib Dilihat bagi Mereka yang Ingin Bekerja di Hotel! Kami Merekrut Staf
Hotel & Penginapan›Hotel›Staf Resepsionis
Foto
Gaji bulanan 210,000Yen
Biaya transportasi: Ditanggung penuh
- Lokasi kerja
- Ehime(大街道)
- Jam kerja
- 00:00:00〜23:59:00
- Level bahasa Jepang
- Tingkat percakapan sehari-hari
- Jenis pekerjaan
- Karyawan kontrak1 tahun (Dapat diperpanjang)
- Dukungan visa
- Ada dukungan
Apa itu karyawan kontrak?
Anda menandatangani kontrak langsung dengan perusahaan untuk jangka waktu tertentu (misalnya 6 bulan atau 1 tahun). Kontrak ini juga bisa diperpanjang agar Anda dapat bekerja lebih lama.
Deskripsi pekerjaan
★Tugas Pekerjaan
【Operasi Resepsionis】
Prosedur check-in dan check-out
Pertanyaan dan dukungan pelanggan
Informasi tentang fasilitas dan area sekitar
Penanganan reservasi
Tugas terkait operasi hotel lainnya
【Operasi Restoran】
Penempatan dan panduan tamu
Layanan makanan dan minuman
Pengaturan dan pembersihan restoran
Layanan pelanggan
Tugas terkait operasi restoran lainnya
※Keseimbangan tugas resepsionis dan restoran bervariasi tergantung lokasi.
・Tunjangan komprehensif!
・Diskon menginap di hotel di seluruh negara!
Anda dapat menginap di salah satu lokasi kami dengan harga setengah dari tarif reguler.
・Tunjangan khusus untuk okupansi penuh
Ketika hotel mencapai okupansi penuh, Anda menerima tunjangan 500 yen per kejadian.
✈️ "Program Pertukaran" Antar-lokasi
Dengan bekerja di lokasi berbeda untuk periode tertentu, Anda dapat mengalami lingkungan dan tugas yang berbeda.
Dapatkan pengalaman di berbagai lokasi dan kembangkan keterampilan Anda sebagai staf hotel.
★Pelatihan karyawan baru yang komprehensif
Program pelatihan karyawan baru selama 1 malam, 2 hari disediakan setelah bergabung.
Biaya transportasi dan akomodasi ditanggung oleh perusahaan, sehingga Anda dapat mengikuti pelatihan dengan tenang.
⭐ Kami merekrut staf resepsionis dan restoran multi-keterampilan untuk jaringan hotel ternama kami dengan lokasi di seluruh negara!
★Detail Pekerjaan
・Jenis pekerjaan: Karyawan kontrak dengan basis 1 tahun (perpanjangan otomatis pada prinsipnya)
・3 bulan pertama setelah bergabung: Pekerjaan paruh waktu (upah per jam)
・Setelah lulus ujian internal, konversi ke status karyawan kontrak (ujian dapat diambil dalam 3 bulan setelah bergabung)
・Sistem promosi karyawan tetap tersedia ※Promosi karyawan tetap melibatkan seleksi berdasarkan peraturan perusahaan.
・Ujian promosi tahunan diadakan sekali per tahun
Keterampilan dan pengalaman yang dibutuhkan
★Kami mencari orang seperti ini!
Di hotel ini, kami menghargai tidak hanya pengalaman dan pendidikan, tetapi juga karakter dan keinginan untuk berkembang.
Orang yang dapat mengkomunikasikan pemikiran mereka dengan jelas sebagai respons terhadap pertanyaan, orang dengan ambisi untuk "tumbuh lebih banyak," orang yang menghargai rekan kerja mereka dan dapat bekerja sebagai tim
Orang yang dapat belajar hal-hal baru secara aktif, orang yang tertarik dengan industri perhotelan, orang yang ingin bekerja jangka panjang dan bertujuan untuk kemajuan karir
✨ Orang dengan "kekuatan" dan "pesona" unik yang hanya Anda miliki sangat kami sambut!
Lokasi kerja
Ehime松山市大街道Hanya bahasa JepangPETA
Tingkat bahasa Jepang yang dibutuhkan
Tingkat percakapan sehari-hari
Bisa membaca dan menulis, termasuk kanji
Detail
| Jam kerja | 00:00:00〜23:59:00 |
|---|---|
| Masa kontrak | 1 tahun |
| Perpanjangan | Dapat diperpanjang(Tanpa batas) |
| Gaji dan biaya transportasi | Gaji bulanan 210,000Yen Biaya transportasi: Ditanggung penuh |
| Hari libur dan cuti | Sistem shift |
| Masa percobaan | 3 bulan |
| Kenaikan gaji | Ada |
| Cakupan kemungkinan perubahan lokasi kerja | Dalam kantor yang sama |
| Cakupan kemungkinan perubahan tugas kerja | Tidak ada perubahan |
| Wawancara | Wawancara daring |
| Tunjangan dan fasilitas | Asuransi sosial lengkapTunjangan transportasiSeragam disediakanCuti berbayarPemeriksaan kesehatan |
| Asrama / rumah perusahaan | Tidak ada |
Tentang status tinggal
Status tinggal yang diterima
- 永住者
- 定住者
- 日本人の配偶者等
- 永住者の配偶者等
- 特別永住者
- 技術・人文知識・国際業務
- 特定活動(種別: ワーキングホリデー・その他)
- 高度専門職2号
Hanya dapat dilamar oleh pemilik status izin tinggal yang mengizinkan bekerja di Jepang (beberapa perusahaan memiliki pembatasan jenis status izin tinggal tertentu)
Ada dukungan:Tersedia dukungan perpanjangan status izin tinggal (misalnya pembuatan dokumen atau pengurusan melalui konsultan hukum administratif)
Perusahaan membantu proses alih status ke visa kerja atau pengajuan visa kerja baru
Lihat selengkapnya tag lowongan
Daya Tarik Lowongan Kerja
lingkungan kerja
visa
gaji
seleksi
Alur seleksi
Wawancara: Wawancara daring