[Tunjangan Shift Malam Termasuk] Pekerja Perawatan, Fasilitas Residensial Jangka Pendek | Posisi Penuh Waktu | Kota Toda · Gaji Bulanan 220.000 yen ke atas
Kesehatan & Kesejahteraan›Fasilitas Perawatan / Kesejahteraan›Staf Perawatan
Foto
Gaji bulanan 220,000Yen
Biaya transportasi: Ditanggung sebagian(maksimal 10,000)
- Lokasi kerja
- Saitama(西浦和駅 車8分)
- Jam kerja
- 00:00〜00:00
- Level bahasa Jepang
- Tingkat percakapan sehari-hari
- Jenis pekerjaan
- Karyawan tetap
Deskripsi pekerjaan
Gaji awal 220.000 yen per bulan. Dengan tunjangan shift malam, menjadi 238.000 yen per bulan dengan 4 shift malam per bulan.
▼Jenis pekerjaan apa?
"Menginap jangka pendek" adalah fasilitas perawatan di mana lansia menginap hanya beberapa hari hingga beberapa minggu. Digunakan ketika anggota keluarga pergi dari rumah untuk bekerja atau keperluan lainnya. Jadwalnya berbasis shift, menggabungkan shift pagi, shift siang, shift malam, dan shift malam.
▼Tugas utama
・Bantuan makan, mandi, dan toileting
・Penerimaan penghuni baru dan yang pergi, serta konfirmasi barang bawaan
・Rekreasi dan acara musiman
・Shift malam (ronde, bantuan toileting, membantu bangun)
・Pencatatan dan serah terima staf
▼Panduan gaji
・Gaji bulanan 220.000 yen~ (ditentukan berdasarkan pengalaman dan kualifikasi)
・Tunjangan shift malam 4.500 yen per shift
┗ 238.000 yen~ dengan 4 shift malam per bulan
▼Keterampilan Anda akan berkembang
Awalnya, Anda akan bekerja bersama staf senior dan mempelajari rutinitas harian. Setelah Anda merasa nyaman, Anda mungkin diberi peran mengajar staf yang baru dipekerjakan. Kami menyediakan dukungan untuk memperoleh kualifikasi, dan Anda dapat mengejar pelatihan praktis atau sertifikasi sebagai pekerja perawatan sambil bekerja.
▼Tentang fasilitas ini
Fasilitas menginap jangka pendek dengan kapasitas 20 orang, dengan layanan siang hari di gedung yang sama. Anda dapat bepergian dengan bus dari Stasiun Musashi-Urawa, dan berkendara juga memungkinkan (parkir gratis tersedia).
Keterampilan dan pengalaman yang dibutuhkan
【Persyaratan Penting】
・Kualifikasi: Pelatihan Awal Pekerja Perawatan atau lebih tinggi
・Bahasa Jepang: Tingkat N3 Tes Kemampuan Bahasa Jepang atau setara (mampu memahami percakapan dengan pengguna dan isi catatan serta catatan serah terima). Kemampuan membaca hiragana dan katakana
【Mengenai Status Tempat Tinggal】
Penduduk tetap, penduduk jangka panjang, pasangan warga negara Jepang, pasangan penduduk tetap, dan mereka yang memiliki status tempat tinggal "Pekerja Perawatan" berhak untuk melamar.
【Kami Menyambut】
・Mereka yang memiliki kualifikasi Pekerja Perawatan Bersertifikat atau sertifikasi pelatihan praktis
・Mereka yang ingin bekerja jangka panjang sebagai karyawan tetap dan memperoleh kualifikasi
・Mereka yang ingin meningkatkan pendapatan melalui tunjangan shift malam
※Anda akan terjaga di malam hari untuk melakukan ronde. Ada juga situasi yang memerlukan kekuatan fisik, seperti membantu memposisikan kembali penghuni.
Lokasi kerja
Saitama戸田市美女木8-21-17Hanya bahasa JepangPETA
Tingkat bahasa Jepang yang dibutuhkan
Tingkat percakapan sehari-hari
Bisa membaca hiragana dan katakana
Detail
| Jam kerja | 00:00〜00:00 Sistem shift: 7:00–16:00 / 8:00–17:00 / 11:00–20:00 / Shift malam 17:00–9:00 hari berikutnya (istirahat 60 menit untuk shift siang). |
|---|---|
| Gaji dan biaya transportasi | Gaji bulanan 220,000Yen Biaya transportasi: Ditanggung sebagian(maksimal 10,000Yen) |
| Hari libur dan cuti | Sistem shift Ini adalah sistem shift dengan 8 hari libur dalam siklus 4 minggu. Anda dapat mengajukan permintaan untuk hari libur. Ada 3 hari liburan musim panas dan 3 hari liburan musim dingin. Cuti duka cita juga tersedia. Cuti berbayar disediakan sesuai dengan hukum. |
| Masa percobaan | 3 bulan Gaji selama masa percobaan: 220000 JPY |
| Kerja lembur | Kurang dari 10 jam/bulan |
| Bonus | Ada |
| Kenaikan gaji | Ada |
| Cakupan kemungkinan perubahan lokasi kerja | Dalam kantor yang sama |
| Cakupan kemungkinan perubahan tugas kerja | Dapat berubah ke tugas terkait |
| Wawancara | Tatap muka atau daring |
| Tunjangan dan fasilitas | Asuransi sosial lengkapTunjangan transportasiDukungan sertifikasiProgram pelatihanCuti melahirkan・cuti mengasuh anakCuti berbayar Anda dapat bepergian dengan mobil (tempat parkir tersedia). Tunjangan perjalanan akan diberikan sesuai dengan peraturan perusahaan (hingga 10.000 yen per bulan bagi mereka yang bepergian dengan mobil). Subsidi makan tersedia. Bonus diberikan ketika Anda memperoleh kualifikasi. Tunjangan lembur dibayarkan secara terpisah. |
| Dukungan visa | Tidak ada |
| Asrama / rumah perusahaan | Tidak ada |
Tentang status tinggal
Status tinggal yang diterima
- 永住者
- 定住者
- 日本人の配偶者等
- 永住者の配偶者等
- 特別永住者
- 特定技能1号(分野: 介護)
Hanya dapat dilamar oleh pemilik status izin tinggal yang mengizinkan bekerja di Jepang (beberapa perusahaan memiliki pembatasan jenis status izin tinggal tertentu)
Lihat selengkapnya tag lowongan
tunjangan karyawan
Alur seleksi
Wawancara: Tatap muka atau daring