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[Personnel de cuisine / Poste à temps plein] Soutien aux repas des enfants | Région de Tokyo et Kanagawa

Restauration›Cantine / Restauration collective›Commis de cuisine

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Salaire

Salaire mensuel 221,200Yen~289,700Yen

Frais de transport : pris en charge intégralement

Lieu de travail
Tokyo(水天宮前)
Horaires de travail
07:00:00〜18:00:00
Petit matinMatinMidiAprès-midiSoirée et nuitMinuit
Niveau de japonais
Niveau de conversation quotidienne
Type de contrat
CDI / Salarié
Visa
Accompagnement disponible
Foyer / logement d'entreprise
Oui
5 jours par semainePrime incluseRecrutement urgentPas de travail de nuit

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Date de publication : 2026/6/12

Description du poste

Une qualification de chef culinaire est requise pour postuler. Les lieux d'affectation comprennent : Cobie Preschool Katakura (2-1 Katakura, Kanagawa Ward, Yokohama, Kanagawa Prefecture) Cobie Preschool Kamimeguro (5-5-8 Kamimeguro, Meguro Ward, Tokyo) Cobie Preschool Hakozaki (17-9 Nihonbashi Hakozakicho, Chuo Ward, Tokyo, Masuki Building) et autres établissements de garde d'enfants autorisés. Les principales responsabilités comprennent : la préparation des repas et des collations, la préparation des aliments, le dressage, la gestion de l'hygiène, l'assistance à la planification des menus et les activités d'éducation alimentaire. Puisque vous travaillerez en coordination avec des chefs culinaires et des nutritionnistes, même ceux sans expérience de cuisine collective peuvent travailler en toute confiance. Dans les établissements de garde d'enfants, le personnel de cuisine fait également partie de l'équipe des « enseignants » soutenant les enfants. Il y a une satisfaction à entendre les enfants dire « C'était délicieux ! » et vous pouvez soutenir leur croissance par la nourriture. De plus, vous pouvez participer au développement de nouveaux menus, et c'est un environnement où vous pouvez affiner vos compétences culinaires et prospérer longtemps. Ceci est un poste de chef culinaire qui soutient la croissance des enfants par la « nourriture » dans un établissement de garde d'enfants autorisé. Vous serez responsable de la préparation des repas et des collations, de la préparation des aliments, du dressage, de la gestion de l'hygiène, des activités d'éducation alimentaire, et plus encore. Puisque vous travaillerez en coopération avec des chefs culinaires et des nutritionnistes, même ceux sans expérience de cuisine collective peuvent commencer en toute confiance. L'attrait réside dans la proximité avec les enfants, pouvoir entendre directement des voix comme « Qu'est-ce qu'on mange aujourd'hui ? » et « C'était délicieux ! » Vous pouvez participer au développement de nouveaux menus, et c'est un environnement gratifiant où vous soutenez l'avenir des enfants par l'éducation alimentaire. Vous pouvez également apprendre des techniques culinaires authentiques qui vont au-delà de la portée des repas typiques des structures d'accueil.

Lieu de travail

Tokyo中央区日本橋箱崎町17−9 升喜ビルEn japonais uniquementCarte

Niveau de japonais requis

Niveau de conversation quotidienne

Peut lire et écrire les hiragana et katakana

Détails

Horaires de travail
07:00:00〜18:00:00
Salaire et frais de transport
Salaire mensuel 221,200Yen ~ 289,700Yen
Frais de transport : pris en charge intégralement
Jours de repos et congés
Dim・Jours fériés
Deux jours de congé par semaine, vacances d'été, congés de fin d'année et du Nouvel An, et autres jours ; 120 jours fériés annuels
Période d'essai3 mois
PrimeOui(2 fois par an)
Augmentation de salaire1 fois par an
Étendue des changements possibles de lieu de travailAu sein du même établissement 通勤圏内の施設
Étendue des changements possibles de fonctionsAucun changement
EntretienEntretien en personne
Avantages sociaux
Assurance sociale complèteIndemnité de transportIndemnité de logementRégime de retraiteProgramme de formationUniforme fourniCongé maternité et parentalCongés payésBilan de santé

À propos du statut de résident

Statuts de résident acceptés

  • 永住者
  • 定住者
  • 日本人の配偶者等
  • 永住者の配偶者等
  • 特別永住者
  • 特定技能1号(分野: 外食業)
  • 特定技能2号(分野: 外食業)
  • 高度専門職1号ロ
  • 高度専門職2号

Seules les personnes disposant d'un statut de résidence les autorisant à travailler au Japon peuvent postuler (certaines entreprises imposent des restrictions selon le statut de résidence)

Accompagnement disponible:Un accompagnement pour le renouvellement du statut de résidence est proposé (aide à la constitution du dossier, mise en relation avec un spécialiste administratif, etc.)

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visa

Aide au visa

avantages sociaux

Dortoir / logement d'entrepriseFrais de transport pris en chargeCongé maternité / parental disponibleRepas du personnel / cantine disponible

environnement de travail

À moins de 5 minutes de la gareExpérience dans le recrutement de personnel étrangerTravail en équipeUniforme obligatoireFemmes employéesPersonnel étranger employé

salaire

Augmentation de salaire

Appel de Postes Vacants

Expérience appréciéeAucune expérience requise

言語

Japonais débutant

Déroulement de la sélection

Candidature
Sélection sur dossier
Planification de l'entretien
Entretien 1
Embauche

Entretien: Entretien en personne

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