YOLO WORK
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[Télétravail OK] Administration générale / Administration de la construction (Gestion de la présence du personnel, Gestion des factures, etc.)

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Salaire

Salaire mensuel 250,000Yen~260,000Yen

Frais de transport : pris en charge intégralement

Lieu de travail
Tokyo(西台駅 徒歩5分)
Horaires de travail
08:00〜17:00
Petit matinMatinMidiAprès-midiSoirée et nuitMinuit
Niveau de japonais
Niveau de conversation professionnelle
Type de contrat
CDI / Salarié
Foyer / logement d'entreprise
Oui
Dortoir / logement d'entrepriseRepos le week-end et les jours fériésFemmes employéesInclusif envers les personnes LGBTQ+

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Date de publication : 2026/10/30

Description du poste

Description du poste

Nous vous confierons des tâches administratives générales de back-office en construction pour assurer le bon fonctionnement du chantier. Après votre arrivée, notre personnel administratif existant vous fournira un soutien attentif au fur et à mesure que vous progresserez dans le travail pratique.

•Saisir, mettre à jour et gérer Green Site (portail de construction pour les registres de gestion de construction, documents de sécurité, etc.)

•Gérer la présence et l'assiduité des travailleurs du chantier (dejura), compiler et organiser les données de présence

•Vérifier les factures des sous-traitants et des entreprises partenaires, soutenir le calcul des coûts et dépenses de sous-traitance

•Créer divers documents de soumission pour les nouvelles entrées de chantier, classer les documents de gestion de la sécurité et de la santé

•Réponse téléphonique, réception des visiteurs, affaires générales internes et gestion des équipements, etc.

•※Aucune connaissance spécialisée telle que la création de dessins (CAO) n'est requise du tout.

Type d'emploi : Employé à temps plein

Satisfaction professionnelle :

C'est un travail où vous pouvez ressentir la satisfaction et la sécurité de soutenir le chantier en arrière-plan et d'être apprécié !

Ce recrutement est un recrutement d'employés à temps plein mené par « Proud Partners Co., Ltd. (Numéro de licence d'agence de placement rémunéré : 13-Yu-313560) », un opérateur d'agence de placement autorisé par le ministre de la Santé, du Travail et des Affaires sociales, mandaté par « Inobe Kasetsu Co., Ltd. »

Compétences et expérience requises

Qualifications Souhaitées :

Nous recrutons sur la base du mérite, indépendamment de la nationalité.

Profil du Candidat Idéal

• Une personne qui communique de manière positive et courtoise et peut travailler harmonieusement avec des collègues à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise

• Une personne compétente pour accomplir régulièrement et avec précision les tâches de saisie de données et d'organisation de documents

• Une personne qui trouve de la satisfaction à soutenir l'organisation et les membres de l'équipe de terrain à partir d'un rôle administratif

• (Pour les ressortissants étrangers) Une personne capable de mener des conversations quotidiennes et des communications commerciales en douceur (niveau N2 du Test de Compétence en Langue Japonaise ou équivalent)

Conditions de Candidature

• 【Requis】Compétences informatiques de base (saisie de texte dans Excel et Word, saisie de données, correspondance par courrier électronique)

【Compétences et Qualifications Bienvenues】

Conditions Préférées

• 【Bienvenu】Expérience administrative dans l'industrie de la construction (administration de chantier, travaux de bureau de construction, administration générale, etc.)

• 【Bienvenu】Expérience avec les systèmes cloud pour l'industrie de la construction tels que Green Site

• 【Bienvenu】Expérience avec les calculs d'apparence ou le règlement des frais d'externalisation et divers

• ※Nous accueillons également les candidats inexpérimentés qui sont à l'aise avec les opérations informatiques et motivés

Lieu de travail

Tokyo板橋区蓮根3-9-17 パークヒルズ西台203En japonais uniquementCarte

Niveau de japonais requis

Niveau de conversation professionnelle

Peut lire et écrire, y compris les kanji

Détails

Horaires de travail
08:00〜17:00
Horaires et jours de travail : Horaires fixes, 5 jours par semaine du lundi au vendredi. Heures supplémentaires Minimales en principe (estimées à moins de 10 heures par mois en moyenne) Jours de congé Système complet de week-end de deux jours (samedi, dimanche et jours fériés) Congés Congé GW, vacances d'été, congé de fin d'année et du Nouvel An, congé annuel payé (accordé selon les exigences légales) Salaire : ¥250 000 - ¥260 000 salaire mensuel Augmentation de salaire Une fois par an (basée sur les règles d'emploi et l'évaluation du personnel) Prime 1 à 2 fois par an (versée selon les performances) Diverses allocations Allocation de transport fournie, allocation pour heures supplémentaires (versée séparément selon les exigences légales) Période d'essai 3 mois (aucun changement dans les conditions d'emploi) Pas de relocalisation Autres : Type d'emploi : Employé à temps plein
Salaire et frais de transport
Salaire mensuel 250,000Yen ~ 260,000Yen
Frais de transport : pris en charge intégralement
Jours de repos et congés
Dim・Jours fériés
Jours de congé : dimanches et autres jours (système de week-end de deux jours) Jours fériés annuels : 120 jours ou plus Travail supplémentaire Principe : minimal (estimé à moins de 10 heures par mois en moyenne) Congés d'été, congés de fin d'année et du Nouvel An, congés payés annuels (accordés conformément à la loi)
Période d'essai3 mois
Heures supplémentairesMoins de 10 h/mois
PrimeSelon la performance
Augmentation de salaire1 fois par an
Étendue des changements possibles de lieu de travailAucun changement (pas de mutation)
Étendue des changements possibles de fonctionsAucun changement
EntretienEn personne ou en ligne
Avantages sociaux
Assurance sociale complèteIndemnité de transportAide à la certificationProgramme de formationLogement d'entrepriseCongé maternité et parentalCongés payésBilan de santé
Assurance-chômage, Assurance contre les accidents du travail, Assurance maladie, Assurance pension des salariés Adhésion au système de prestations de retraite de l'industrie de la construction Système de congés payés Trajets domicile-travail en véhicule personnel autorisés Logement de fonction fourni
VisaAucun

À propos du statut de résident

Statuts de résident acceptés

  • 永住者
  • 定住者
  • 日本人の配偶者等
  • 永住者の配偶者等
  • 特別永住者
  • 技術・人文知識・国際業務
  • 技能
  • 教育
  • 介護
  • 高度専門職1号イ
  • 高度専門職1号ロ
  • 高度専門職1号ハ
  • 高度専門職2号
  • 教授
  • 経営・管理
  • 研究
  • 文化活動
  • 宗教
  • 芸術
  • 興行
  • 報道
  • 法律・会計業務
  • 医療

Seules les personnes disposant d'un statut de résidence les autorisant à travailler au Japon peuvent postuler (certaines entreprises imposent des restrictions selon le statut de résidence)

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environnement de travail

Manucure autoriséeTatouages autorisésTravail en équipePersonnel étranger employéExpérience dans le recrutement de personnel étrangerJeunes diplômés bienvenusPas de code vestimentaireSeniors bienvenusTrajet en voiture / deux-roues autoriséPas de mutationÀ moins de 5 minutes de la gareAucune restriction de coiffureBarbe et moustache autorisées

sélection

Recrutement urgentEntretien en ligne

façon de travailler

Télétravail possibleActivité secondaire / cumul d'emplois autorisé2 jours de repos par semaineEn semaine uniquementPas d'heures supplémentaires5 jours par semaine

visa

Visa Ingénieur / Spécialiste en sciences humaines / Services internationaux accepté

avantages sociaux

Frais de transport pris en charge

Appel de Postes Vacants

Expérience appréciéeAucune expérience requise

salaire

Salaire horaire élevé / revenus élevés

Déroulement de la sélection

Candidature
Sélection sur dossier
Planification de l'entretien
Entretien 1
Entretien 2
Embauche

Entretien: En personne ou en ligne

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