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[7 minutes à pied de la gare de Shin-Shiraoka] Aide-soignant en maison de groupe | Poste à temps plein | Pas de quarts de nuit · Salaire mensuel à partir de ¥220 000

Santé et action sociale›Établissement de soins / aide›Aide-soignant

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Salaire

Salaire mensuel 220,000Yen~290,000Yen

Frais de transport : pris en charge partiellement(plafond : 10,000)

Lieu de travail
Saitama(新白岡駅 徒歩7分)
Horaires de travail
00:00〜22:00
Petit matinMatinMidiAprès-midiSoirée et nuitMinuit
Niveau de japonais
Niveau de conversation quotidienne
Type de contrat
CDI / Salarié
Pas de travail de nuitPrime incluseAide à la certification disponibleTrajet en voiture / deux-roues autorisé

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Date de publication : 2026/10/30

Description du poste

À 7 minutes à pied de la gare de Shin-Shiraoka, il s'agit d'un poste à temps plein dans un foyer collectif. Salaire mensuel : 220 000–290 000 yen. Vous pouvez travailler uniquement les jours, sans quarts de nuit.

▼Quel type de travail ?

Un « foyer collectif » est une maison où vivent ensemble un petit nombre de personnes âgées atteintes de démence (jusqu'à 9 personnes par unité). La cuisine, la lessive et autres tâches sont effectuées avec les résidents autant qu'ils en sont capables. Il s'agit d'un poste à temps plein travaillant uniquement les jours, sans quarts de nuit.

▼Principales responsabilités

・Assistance pour les repas, le bain et les toilettes

・Cuisine, service des repas, nettoyage et lessive

・Loisirs et événements saisonniers

・Tenue de dossiers et transmissions entre équipes

▼Développer vos compétences

Au début, vous travaillerez aux côtés du personnel senior pour apprendre la routine quotidienne. Une fois à l'aise, on vous demandera peut-être de former le personnel nouvellement embauché. L'établissement soutient l'acquisition de qualifications, vous pouvez donc poursuivre des certifications de formation pratique ou des qualifications d'aide-soignant tout en travaillant.

▼À propos de cet établissement

À 7 minutes à pied de la gare de Shin-Shiraoka. Ce foyer collectif est divisé en 2 unités de 9 personnes chacune. Il y a un parc devant, et les résidents sortent se promener les beaux jours.

Compétences et expérience requises

【Conditions essentielles】

・Qualifications : Formation initiale d'aide-soignant ou supérieur. Expérience de travail dans les services d'aide à la personne

・Japonais : Niveau N3 du Test de Compétence en Langue Japonaise ou équivalent (capable de comprendre les conversations avec les utilisateurs et le contenu des dossiers et notes de transmission). Capacité à lire l'hiragana et le katakana

【Concernant le statut de résidence】

Les résidents permanents, les résidents de long terme, les conjoints de ressortissants japonais, les conjoints de résidents permanents et ceux ayant le statut de résidence « Aide-soignant » sont éligibles pour postuler.

【Candidats préférés】

・Ceux possédant des qualifications d'aide-soignant certifié ou des certifications de formation pratique

・Ceux qui souhaitent travailler à long terme en tant qu'employés à temps plein et obtenir des qualifications

・Ceux qui valorisent le temps en famille

※L'assistance au bain et aux toilettes implique de nombreux mouvements pour soutenir le corps de l'utilisateur.

※Les tâches ménagères telles que la cuisine et le nettoyage sont incluses dans les responsabilités professionnelles.

Lieu de travail

Saitama白岡市新白岡8-12-3En japonais uniquementCarte

Niveau de japonais requis

Niveau de conversation quotidienne

Peut lire les hiragana et katakana

Détails

Horaires de travail
00:00〜22:00
Système de quarts : 7:00–16:00 / 8:00–17:00 / 11:00–20:00 (pause de 60 minutes). Pas de quarts de nuit.
Salaire et frais de transport
Salaire mensuel 220,000Yen ~ 290,000Yen
Frais de transport : pris en charge partiellement(plafond : 10,000Yen)
Jours de repos et congés
Travail en shifts
C'est un système de roulement avec 8 jours de congé sur un cycle de 4 semaines. Vous pouvez soumettre des demandes de congé. Il y a 3 jours de vacances d'été et 3 jours de vacances d'hiver. Un congé de deuil est également disponible. Les congés payés sont accordés conformément à la loi.
Période d'essai3 mois Salaire pendant la période d'essai : 220000 JPY
Heures supplémentairesMoins de 10 h/mois
PrimeOui
Augmentation de salaireOui
Étendue des changements possibles de lieu de travailAu sein du même établissement
Étendue des changements possibles de fonctionsPossibilité de changement vers des tâches connexes
EntretienEn personne ou en ligne
Avantages sociaux
Assurance sociale complèteIndemnité de transportAide à la certificationProgramme de formationCongé maternité et parentalCongés payés
Vous pouvez vous déplacer en voiture (parking disponible). Une allocation de transport sera fournie selon la réglementation de l'entreprise (jusqu'à 10 000 yens par mois pour ceux qui se déplacent en voiture). Un bonus est accordé lorsque vous obtenez une qualification. L'allocation pour heures supplémentaires est payée séparément.
VisaAucun
Foyer / logement d'entrepriseAucun

À propos du statut de résident

Statuts de résident acceptés

  • 永住者
  • 定住者
  • 日本人の配偶者等
  • 永住者の配偶者等
  • 特別永住者
  • 特定活動(種別: ワーキングホリデー・その他)
  • 技能
  • 特定技能1号(分野: 介護)
  • 教育
  • 介護
  • 高度専門職1号イ
  • 高度専門職1号ロ
  • 高度専門職1号ハ
  • 高度専門職2号
  • 教授
  • 経営・管理
  • 研究
  • 宗教
  • 芸術
  • 興行
  • 報道
  • 法律・会計業務
  • 医療

Seules les personnes disposant d'un statut de résidence les autorisant à travailler au Japon peuvent postuler (certaines entreprises imposent des restrictions selon le statut de résidence)

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environnement de travail

Expérience dans le recrutement de personnel étranger

avantages sociaux

Frais de transport pris en charge

façon de travailler

Activité secondaire / cumul d'emplois autorisé

Déroulement de la sélection

Candidature
Sélection sur dossier
Planification de l'entretien
Entretien 1
Embauche

Entretien: En personne ou en ligne

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