Pas de tâches difficiles [Soutenir le « désir de travailler » des personnes en situation de handicap] Salaire mensuel à partir de 25 millions de yen / Weekends off
Santé et action sociale›Établissement de soins / aide›Auxiliaire de vie
Photos
Salaire mensuel 250,000Yen～300,000Yen
Frais de transport : pris en charge intégralement(plafond : 20,000)
- Lieu de travail
- Kanagawa（辻堂駅 徒歩18分）
- Horaires de travail
- 09:00〜18:00
- Niveau de japonais
- Niveau de conversation quotidienne
- Type de contrat
- CDI / Salarié
Si vous n'êtes pas connecté(e), cliquer ici vous redirigera vers la page de connexion
Date de publication : 2026/10/8
Description du poste
C'est un emploi où vous soutenez les personnes en situation de handicap à leurs côtés alors qu'elles apprennent à travailler de manière indépendante.
Dans cette entreprise, les personnes qui utilisent les services sont appelées « membres du personnel ». Vous les soutiendrez alors qu'elles apprennent leurs emplois et se préparent à entrer dans la société.
▼Tâches spécifiques
・Soutenir les membres du personnel dans leurs tâches de travail
・Pratiquer les salutations, l'apparence personnelle et la façon d'interagir avec les autres ensemble
・Expliquer les procédures de travail de manière facile à comprendre
・Enregistrer comment les choses se sont déroulées ce jour-là (en utilisant un ordinateur)
・Partager les informations avec les membres de l'équipe
▼C'est plus « soutenir à côté » que « enseigner »
Plutôt que de faire les choses pour eux quand ils ne peuvent pas, vous attendez à côté d'eux et réfléchissez ensemble jusqu'à ce qu'ils puissent le faire eux-mêmes. Ce soutien accumulé est le travail.
Vous ne travaillerez pas seul non plus. Vous avancerez en discutant les choses en équipe.
▼Il y a différents lieux de travail
En plus de soutenir le travail dans nos bureaux, il y a aussi des cafés et des sites de nettoyage.
Votre affectation sera décidée lors de l'entretien en fonction de vos préférences et de la situation de l'entreprise.
▼Comment les choses fonctionnent après votre arrivée
Les 4 premiers jours sont une formation interne.
En utilisant des livres, des vidéos et des histoires illustrées, vous apprendrez comment cette entreprise a été fondée et notre approche du soutien.
Vous pouvez commencer sans aucune qualification. Pour ceux qui souhaitent obtenir des qualifications en travaillant, nous offrons également un soutien financier.
Compétences et expérience requises
【Requis】
・Niveau de langue japonaise équivalent à N3 (capacité à lire et écrire dans une certaine mesure pour la tenue de dossiers)
・Compétences informatiques de base
・Statut de résidence : Statut de résidence sans restrictions de travail (résident permanent, résident de longue durée, conjoint, etc.)
【Bienvenu】
・Ceux qui possèdent un permis de conduire ordinaire
・Ceux intéressés par le travail social et d'aide
・Ceux qui peuvent écouter attentivement les autres
・Ceux qui aiment travailler en équipe
Aucune qualification ni expérience requise. Vous pouvez commencer sans qualification ni expérience.
Pour ceux qui souhaitent obtenir des qualifications en travaillant, nous offrons un soutien financier.
【À propos de cette entreprise】
Basée à Fujisawa City, cette entreprise fournit un soutien à l'emploi pour les personnes en situation de handicap.
Avec la philosophie de gestion « Bienveillant envers la Terre, Heureux pour les Gens », nous soutenons l'indépendance par le biais du soutien à l'emploi et du soutien à la vie.
Enregistrée en tant qu'entreprise certifiée Y-SDGs et partenaire Kanagawa SDGs.
Lieu de travail
Kanagawa藤沢市辻堂元町4-3-32En japonais uniquementCarte
Niveau de japonais requis
Niveau de conversation quotidienne
Peut lire les hiragana et katakana
Détails
| Horaires de travail | 09:00〜18:00 Les heures de base sont de 9:00 à 18:00.
Les horaires de travail varient considérablement selon le poste qui vous est assigné. Pour le travail de café et de nettoyage, cela peut commencer dès 6:00.
Le créneau horaire dans lequel vous travaillerez est décidé lors de l'entretien en fonction de vos préférences et de la situation de l'entreprise. |
|---|---|
| Salaire et frais de transport | Salaire mensuel 250,000Yen ～ 300,000Yen Frais de transport : pris en charge intégralement(plafond : 20,000Yen) |
| Jours de repos et congés | Sam・Dim Le samedi et le dimanche sont des jours de congé.
Pour les jours fériés, il y a certains jours où nous travaillons, mais nous obtenons des jours de congé compensatoires. |
| Période d'essai | 4 mois |
| Augmentation de salaire | Oui |
| Étendue des changements possibles de lieu de travail | Au sein du même établissement |
| Étendue des changements possibles de fonctions | Possibilité de changement vers des tâches connexes |
| Entretien | En personne ou en ligne |
| Avantages sociaux | Assurance sociale complèteIndemnité de transportAide à la certificationUniforme fourniCongés payés Nous fournissons une allocation de transport (jusqu'à 20 000 yens).
Nous soutenons les frais d'obtention de qualifications.
Il y a un programme de formation interne de 4 jours après l'embauche.
Les trajets à vélo sont autorisés.
※Il n'y a pas d'espace de stationnement gratuit pour les voitures. |
| Visa | Aucun |
| Foyer / logement d'entreprise | Aucun |
À propos du statut de résident
Statuts de résident acceptés
Pas encore précisé pour cette offre
Seules les personnes disposant d'un statut de résidence les autorisant à travailler au Japon peuvent postuler (certaines entreprises imposent des restrictions selon le statut de résidence)
Voir plus de tags de l'offre
environnement de travail
façon de travailler
avantages sociaux
Appel de Postes Vacants
Déroulement de la sélection
Entretien: En personne ou en ligne