【Kumamoto・Oitsu】¡Trabaja en un Hotel! Reclutamiento de Personal de Recepción y Restaurante 🌟

★ Deberes Laborales

【Operaciones de Recepción】

Asistencia en check-in y check-out

Consultas y apoyo al cliente

Información sobre instalaciones y áreas circundantes

Manejo de reservas

Otros deberes relacionados con operaciones hoteleras

【Operaciones de Restaurante】

Asiento y orientación de huéspedes

Servicio de alimentos y bebidas

Preparación y limpieza del restaurante

Servicio al cliente

Otros deberes relacionados con operaciones de restaurante

※El balance de deberes varía según la ubicación, con algunos enfocándose principalmente en operaciones de recepción y otros en operaciones de restaurante.

・¡Beneficios integrales!

・¡Alojamiento con descuento en hoteles en todo el país!

Todas las ubicaciones ofrecen alojamiento a la mitad de la tarifa regular.

・Asignación especial por ocupación total

Cuando el hotel alcanza ocupación total, recibes una asignación de 500 yen por ocurrencia.

✈️ "Programa de Intercambio" entre ubicaciones

Trabaja en diferentes ubicaciones durante un período establecido para experimentar diferentes entornos y deberes.

Gana experiencia en varias ubicaciones y desarrolla tus habilidades como personal hotelero.

・Capacitación integral para nuevos empleados

Se proporciona un programa de capacitación para nuevos empleados de 1 noche y 2 días después de unirse.

La empresa cubre los gastos de transporte y alojamiento, para que puedas participar en la capacitación con tranquilidad.

⭐ ¡Estamos reclutando personal multidisciplinario de recepción y restaurante en hoteles de renombre en todo el país!

No se requiere experiencia previa en la industria hotelera.

¡Esta posición es ideal para quienes disfrutan interactuando con personas, desean asumir un desafío en el trabajo hotelero o aspiran a convertirse en gerente en el futuro!

★ Detalles de Empleo

・Tipo de empleo: Empleado por contrato en base de 1 año (renovación automática en principio)

・Primeros 3 meses después de unirse: Empleo a tiempo parcial (salario por hora)

・Después de aprobar un examen interno, conversión a estado de empleado por contrato (el examen puede tomarse dentro de 3 meses de unirse)

・Sistema de promoción a empleado regular disponible ※La promoción a empleado regular implica selección según las regulaciones de la empresa.

・Examen de promoción anual

★ ¡Estamos buscando personas como estas!

En este hotel, valoramos el carácter y el potencial de crecimiento tanto como la experiencia y los antecedentes educativos.

Personas que pueden expresar claramente sus pensamientos en respuesta a preguntas, aquellas con un fuerte deseo de crecer y mejorar, personas que valoran el trabajo en equipo y pueden trabajar colaborativamente

Aquellos que aprenden activamente cosas nuevas, personas interesadas en la industria hotelera, aquellos que desean construir una carrera a largo plazo y avanzar

✨ ¡Las personas con "fortalezas" y "atractivo" únicos son especialmente bienvenidas!