YOLO WORK
Publicado

No hay traducción disponible en tu idioma, por lo que esta oferta de empleo se muestra en japonés o inglés.

[Night shift specialist] Convenience store customer service staff/free visa renewal support

Distribución y comercio minorista›Supermercado / Tienda de conveniencia›Empleado de tienda

Fotos

Salario

Mensual 228,000JPY~350,000JPY

Transporte: subsidio parcial

Lugar de trabajo
Chiba(千城台)
Horario de trabajo
22:00:00〜07:00:00
MadrugadaMañanaMediodíaTardeAtardecer y nocheMedianoche
Nivel de japonés
Nivel de conversación diaria
Tipo de contrato
Tiempo completo
Dormitorio / vivienda de la empresa
Sí
5 días a la semanaAyuda para la mudanza disponibleContratación urgentePosibilidad de pasar a tiempo completo

Si no has iniciado sesión, al pulsar este botón se te dirigirá a la pantalla de inicio de sesión

Fecha de publicación: 2025/1/16

Descripción del empleo

You will be responsible for store operations.

・Customer service, cash register

・Product delivery, product management, and ordering

・Part-time staff management (education, recruitment)

・Sales management, etc.

In addition to on-site work, you will also be involved in general store operations.

When I joined the company, after designing my ideal career,

It was started by sharing it with the entire company.

When we actually go to each site, we will entrust the work to the extent possible through OJT, etc.

(1st career step)

You will receive convenience store staff training (about 2 months) at the head office and learn basic operations.

(2nd career step)

You will be asked to transfer to the practice of store management, such as communication, management, and marketing, while undergoing operation retention training (about 1 to 2 years) at your affiliated store.

We support your goal setting and growth with career advancement interviews 3 times a year.

(3rd career step)

Through leader training and management training, we aim to continuously improve skills such as management, marketing, human resource development, and leadership.

◇Annual holidays

120 days ~

◇Holidays

■Complete two-day work week system (even if you take turns and take 3 days off per week!)

└ By utilizing the holiday advance declaration system, it is possible to specify some holidays in advance.

■Summer vacation

■Winter vacation

■Elective long-term leave (up to 12 consecutive holidays can be taken)

■Prenatal and postnatal leave

■Childcare leave

■Crown marriage leave

■Paid leave (10 days granted six months after joining the company, maximum 20 days. (Plans are granted)

*Annual holidays vary depending on the number of holidays and shifts (120 to 130 days)

welfare

・Free visa renewal support

・Health insurance

・Welfare pension insurance

・Employment insurance

・Workers' compensation insurance

・There is a training system

・No transfers involving relocation

・Holiday advance declaration system

・Elective long leave system (up to 12 consecutive holidays can be taken)

・Support system (you can choose to work shorter hours or pay plus work if you wish)

・Yokohama Stadium pair tickets (3rd base side bay blue seat)

・Comprehensive welfare service (benefit station)

・Remote work is applicable (depending on position)

・Flex system is applicable (depending on position)

・No smoking indoors (all offices)

Lugar de trabajo

Chiba千葉市若葉区下田町Solo en japonésMapa

Nivel de japonés requerido

Nivel de conversación diaria

Detalles

Horario de trabajo
22:00:00〜07:00:00
Salario y transporte
Mensual 228,000JPY ~ 350,000JPY
Transporte: subsidio parcial
Días mínimos de trabajoA partir de 5 días por semana
Horas mínimas de trabajoA partir de 8 horas al día
Periodo de prueba2 meses Salario durante el período de prueba: 205000 JPY
Aumento salarialSí
EntrevistaEntrevista en línea
Beneficios y prestaciones
Uniforme proporcionado
Apoyo con la visaNinguno en particular

Sobre el estatus de residencia

Estatus de residencia aceptados

Este empleo aún no lo ha especificado

Solo pueden postularse las personas con un estatus de residencia que les permita trabajar en Japón (algunas empresas restringen determinados estatus de residencia)

Ver más etiquetas del empleo

selección

Entrevista en líneaSin currículum

forma de trabajar

Sin horas extra2 días libres a la semana

beneficios para empleados

Dormitorio / vivienda de empresaGastos de transporte cubiertosLicencia de maternidad / parental disponible

Atractivo de las Ofertas de Empleo

Capacitación completaExperiencia preferibleNo se requiere experiencia

entorno laboral

Experiencia en contratación de personal extranjeroSin restricciones de peinadoTrabajo en equipoUniforme obligatorioMujeres en plantillaPersonal extranjero en plantillaSin código de vestimenta

salario

Aumento de salario

Proceso de selección

Postulación
Revisión de documentos
Programación de la entrevista
Entrevista
Contratación

Entrevista: Entrevista en línea

[Night shift specialist] Convenience store customer service staff/free visa renewal support|アイビーズ株式会社