[Estación de Osaka] Personal de Cocina para Platos Caseros que Combinan con Whisky / 3756-3-k
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Fotos
Mensual 269,000JPY~287,000JPY
Transporte: subsidio completo
- Lugar de trabajo
- Osaka(大阪駅 徒歩3分)
- Horario de trabajo
- 10:00〜00:00
- Nivel de japonés
- Nivel de conversación de negocios
- Tipo de contrato
- Por contrato1 año (Renovable)
- Dormitorio / vivienda de la empresa
- Sí
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Fecha de publicación: 2026/9/30
¿Qué es un empleado por contrato?
Se firma un contrato directo con la empresa por un período determinado (por ejemplo, 6 meses o 1 año). También es posible renovar el contrato para seguir trabajando por más tiempo.
Descripción del empleo
Esta es una tienda casual ubicada en Grand Front Osaka donde puedes disfrutar de whisky en una atmósfera relajada. Servimos platos caseros que combinan bien con whisky, acompañados de un servicio cálido y atento.
▼Deberes Específicos del Trabajo
・Preparar ingredientes (incluyendo trabajo detallado para mantener la frescura y calidad de los ingredientes)
・Preparar platos fritos, a la parrilla, guisos, salteados y más (nuestro menú presenta una amplia variedad)
・Presentar y terminar los platos hermosamente (la presentación es una parte importante del plato final)
・Gestionar el inventario de ingredientes y realizar pedidos diarios (trabajo esencial para asegurar que nunca nos falten platos y minimizar desperdicios)
▼Progresión Profesional Después de Unirse
Comenzarás con trabajo de preparación simple y apoyo en la cocina, asumiendo gradualmente más responsabilidades de cocina principal. Una vez que te familiarices con las operaciones del restaurante, podrás desafiarte a ti mismo con técnicas especializadas. También tendrás oportunidades de sugerir mejoras en el menú y nuevos platos.
▼Compensación
El salario incluye 30 horas de pago de horas extras fijas (49,570 yenes o más), con cualquier hora adicional pagada por separado. Durante el período de prueba de 2 meses, el salario por hora es de 1,500 yenes.
Habilidades y experiencia requeridas
【Requerido】
・Prueba de Competencia en Idioma Japonés (JLPT) N2 o superior (para aquellos cuya lengua materna no es el japonés)
・El estado de residencia debe ser uno de los siguientes: Residente Permanente / Residente a Largo Plazo / Cónyuge de Nacional Japonés / Cónyuge de Residente Permanente / Trabajador Calificado Especificado Tipo 1 (Industria de Servicios de Alimentos)
※No estamos solicitando un cambio en el estado de residencia.
【Bienvenido】
・Aquellos con experiencia en cocina (cualquier tipo de cocina)
・Aquellos que estudiaron en escuelas vocacionales de artes culinarias o pastelería
・Aquellos que desean desarrollar habilidades culinarias
Dado que comenzarás con tareas básicas, puedes aprender cosas nuevas preguntando a tus colegas senior.
Dyna Corporation es una empresa de alimentos y bebidas del Grupo Suntory. Fundada en 1958, operamos aproximadamente 50 marcas y 219 restaurantes.
Lugar de trabajo
Osaka大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館B棟2階Solo en japonésMapa
Nivel de japonés requerido
Nivel de conversación de negocios
Puede leer y escribir hiragana y katakana
Detalles
| Horario de trabajo | 10:00〜00:00 Es un sistema basado en turnos. Trabajas en turnos entre las 10:00 y las 24:00.
Las horas de trabajo totales por mes son 166 horas.
Las horas de trabajo varían según la tienda y el tipo de negocio. Hay días en los que trabajas desde la tarde.
【Acerca de las Horas Extras】
El salario incluye pago de horas extras fijas por 30 horas. Por las horas trabajadas más allá de 30 horas, se pagará horas extras por separado. |
|---|---|
| Duración del contrato | 1 año |
| Renovación | Renovable |
| Salario y transporte | Mensual 269,000JPY ~ 287,000JPY Transporte: subsidio completo |
| Días de descanso y vacaciones | Sistema de turnos Dos días libres por semana, con 8 días libres por mes (sistema de turnos).
・Vacaciones de fin de año y Año Nuevo
・Licencia remunerada (disponible según la ley después de 6 meses de empleo)
・Vacaciones especiales
・Licencia por duelo (tiempo libre para bodas, funerales, etc.)
・Licencia de descanso
・Sistemas de licencia de maternidad, licencia por cuidado de hijos y licencia por cuidado de ancianos |
| Periodo de prueba | 2 meses Salario durante el período de prueba: 1500 JPY |
| Horas extra | Menos de 40 h/mes |
| Bonificación | Sí(2 veces al año) |
| Aumento salarial | 1 veces al año |
| Alcance de posibles cambios de lugar de trabajo | Sin cambios (sin traslados) |
| Alcance de posibles cambios de funciones | Sin cambios |
| Entrevista | Entrevista en línea |
| Beneficios y prestaciones | Seguro social completoSubsidio de transportePlan de jubilaciónApoyo para certificacionesPrograma de formaciónAlojamiento de la empresaLicencia de maternidad y parentalVacaciones pagadas ・Todos los gastos de transporte están cubiertos
・Dormitorio para empleados solteros disponible (amueblado con muebles y electrodomésticos. Un apartamento de una habitación alquilado por la empresa donde puedes vivir solo)
・Los gastos de viaje para trasladarse a tu lugar de trabajo están cubiertos (asignación de reubicación)
・Los aumentos salariales ocurren una vez al año, los bonos se pagan dos veces al año (además de bonos de desempeño y bonos de logros)
・Descuento para empleados (30% de descuento)
・Plan de ahorros, sistema de jubilación y asignación de reconocimiento
・Premios de servicio por 10, 20 y 30 años de servicio
・Servicios de bienestar (Benefit One), ayuda mutua Suntory
・Una vez al año, puedes enviar tus preferencias a la empresa sobre dónde te gustaría trabajar (autodeclaración) |
| Apoyo con la visa | Ninguno en particular |
Sobre el estatus de residencia
Estatus de residencia aceptados
Este empleo aún no lo ha especificado
Solo pueden postularse las personas con un estatus de residencia que les permita trabajar en Japón (algunas empresas restringen determinados estatus de residencia)
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